Como me torno um coordenador de abertura?
Os coordenadores de abertura tendem a trabalhar em áreas como varejo e serviços de alimentação e podem supervisionar as operações necessárias para abrir um novo local ou supervisionar os turnos de abertura todos os dias. Na maioria dos casos, os coordenadores de abertura são gerentes e supervisores iniciantes que podem ter alguma experiência em cargos de liderança, mas que ainda não obtiveram a experiência necessária para se tornarem gerentes de localização ou gerentes regionais. As pessoas que ocupam posições de coordenador tendem a ter excelentes habilidades de comunicação, são capazes de seguir as instruções com precisão e podem ser responsabilizadas pelo manuseio de dinheiro e pelo monitoramento do comportamento dos funcionários.
Para se tornar um coordenador de abertura, normalmente é essencial ter um diploma do ensino médio ou um diploma equivalente, embora em muitos casos os empregadores possam preferir contratar pessoas com graduação em administração ou administração de empresas. Se você deseja se tornar um coordenador de abertura, também deve ter pelo menos um ano de experiência na supervisão de funcionários, um entendimento básico de seu setor e a capacidade de trabalhar potencialmente longas horas e se mudar. Essas habilidades o tornarão desejável no local de trabalho.
Para se tornar um coordenador de abertura, é essencial ter um diploma do ensino médio para provar aos empregadores que você aprendeu habilidades básicas de matemática e redação, essenciais para realizar esse tipo de trabalho. Às vezes, os empregadores preferem indivíduos com diplomas universitários, pois esse tipo de qualificação pode mostrar que o candidato possui habilidades avançadas. É importante lembrar, no entanto, que os coordenadores de abertura tendem a ser indivíduos interessados em chegar a cargos de gerência de nível superior; portanto, a superqualificação pode realmente funcionar contra você.
Uma pessoa que deseja se tornar um coordenador de abertura também deve entender os requisitos exatos de uma descrição do trabalho antes de se candidatar. Se essa posição for para um indivíduo que pode abrir novos locais, pode ser necessário realocar cada vez que sua assistência for necessária em uma nova loja ou restaurante. Às vezes, porém, os coordenadores de abertura são simplesmente supervisores que supervisionam os primeiros turnos em um dia e são responsáveis por iniciar programas e atividades que podem ser continuadas ao longo do dia. Esse tipo de coordenador de abertura em um contexto de varejo, por exemplo, pode iniciar caixas registradoras, configurar prateleiras ou prateleiras de vendas e garantir que a quantidade adequada de dinheiro esteja disponível.
Independentemente disso, para se tornar um coordenador de abertura, planeje ficar de pé por longas horas. Esse tipo de profissional geralmente precisa passar de departamento para departamento para monitorar as atividades dos funcionários e executar a solução básica de problemas. Se os funcionários telefonarem devido a doenças ou outros problemas, pode ser o papel de um coordenador de abertura trabalhar seus turnos.