O que são trabalhadores diurnos?

Empresas de construção, paisagistas profissionais e subcontratados de construção, entre outros, geralmente empregam uma força de trabalho temporária de trabalhadores não qualificados ou semi-qualificados, conhecidos como trabalhadores diurnos . Os trabalhadores diários geralmente recebem empregos servados no local de trabalho, como descarregar caminhões de suprimentos ou manter a área afastada dos detritos. Alguns podem trabalhar ao lado de funcionários regulares como assistentes, enquanto outros podem ser designados para seus próprios detalhes independentes do trabalho.

Os empregadores em potencial têm várias maneiras de encontrar trabalhadores diurnos para contratar. Alguns dias trabalhadores se reúnem nos estacionamentos de lojas de melhoria da casa e se disponibilizam para o emprego de um dia. Essa prática pode ou não ser tolerada pelas próprias lojas, mas alguns contratados contratam vários trabalhadores para ajudar a descarregar seus suprimentos ou paredes de pintura ou outras tarefas semi-qualificadas. Nesse cenário, os trabalhadores do dia que concordam em realizar o trabalho são pagos diretamente pelo contratado no final do dia de trabalho.

Outro dia, os trabalhadores se reúnem em estações designadas para oportunidades de emprego semelhantes. Os contratados podem contratar trabalhadores temporários e estabelecer um salário diário, geralmente o salário mínimo federal atual ou a taxa de pagamento mínima padrão para esse setor. Empregadores sem escrúpulos podem oferecer trabalhadores desesperados com menos do que o salário mínimo, no entanto, ou não os pagam assim que o trabalho for concluído. Como não há contrato de trabalho legal entre o contratado e o trabalhador do dia, seria muito difícil para um trabalhador mal pago ou não pago buscar o recurso legal.

Talvez o método mais convencional para os trabalhadores do dia constinem que o emprego seja através de empresas de trabalho contratadas profissionais. Essas empresas atuam como intermediários entre empregadores e funcionários temporários. Os trabalhadores diurnos se registram em uma empresa de trabalho contratual e listam suas habilidades específicas e experiência de trabalho. Eles podem ser obrigados a representantesOrt pessoalmente dos escritórios da empresa trabalhista contratada todos os dias para provar sua disponibilidade. Um gerente da empresa mantém esses nomes arquivados até que um empregador em potencial solicite trabalhadores.

Às vezes, os trabalhadores diários podem ser enviados como um grupo para um grande projeto de construção, ou apenas alguns podem sair em uma pequena tarefa de paisagismo. Certos empregos do dia podem exigir que um trabalhador temporário esteja em boas condições físicas, enquanto outros podem expor os trabalhadores diários a condições climáticas severas ou a um ambiente de trabalho perigoso. A empresa trabalhista contratada pode fornecer equipamentos de segurança como chapéus, proteção auditiva ou luvas de trabalho, mas os trabalhadores do dia registrado também podem ter que fornecer suas próprias botas de trabalho ou equipamentos para o tempo.

O dia de trabalho médio de muitos dias trabalhadores é brutal, longo e exaustivo. Apenas alguns trabalhadores temporários são considerados para emprego permanente, principalmente porque o contrato entre o empregador e a empresa trabalhista contratada torna financeiramente difícil PErmanentemente contratou trabalhadores do dia. Enquanto isso, um trabalhador do dia deve permanecer disponível para qualquer tarefa de trabalho para ganhar um salário digno. O trabalho diário pode ser muito sazonal, já que muitas empresas de construção e paisagem têm muito poucos projetos durante o final do outono e inverno.

Os trabalhadores diários podem fazer parte da economia sombria, mas o trabalho que eles realizam geralmente ajuda outros a cumprir seus próprios objetivos de produção ou os prazos do projeto. Sem um suprimento constante de trabalhadores diários, muitos projetos de construção ficariam muito atrasados ​​à medida que os funcionários regulares tentavam preencher o vazio de mão -de -obra.

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