Quais são os diferentes tipos de empregos de direito internacional?
O direito internacional está preocupado com a conduta de nações, pessoas e organizações envolvidas em atividades internacionais. Os empregos de direito internacional estão relacionados a diversas áreas que variam de direitos humanos, migração e desenvolvimento internacional ao comércio e investimento internacional. Garantir os principais empregos de direito internacional exige paciência e, mais comumente, muita experiência e educação especializada. Os advogados focados internacionalmente podem encontrar emprego nos governos nacionais, organizações internacionais e sem fins lucrativos e empresas privadas.
As pessoas normalmente iniciam carreiras internacionais em seus países de origem. A preferência por empregos com mais salários é geralmente concedida a candidatos com experiência em uma área legal específica. Às vezes, essa experiência específica é mais facilmente alcançada em casa antes de ir para o exterior.
Grandes escritórios de advocacia corporativos geralmente têm um departamento internacional. Os projetos tratados por essas empresas podem incluir projetos de infraestrutura e desenvolvimento,Fusões transfronteiriças e qualquer número de outras atividades. Trabalhar nesses projetos é uma excelente maneira de obter experiência e criar contatos. Essas empresas também podem fornecer uma ponte para oportunidades de trabalho com empresas irmãs ou parceiros em outros países.
Os governos nacionais são um excelente lugar para procurar uma variedade de empregos de direito internacional. Além do trabalho relacionado a missões diplomáticas dentro de um departamento de assuntos estrangeiros ou internacionais, existem muitos outros departamentos governamentais que podem ter atividades internacionais que exigem apoio legal; Por exemplo, os departamentos ambientais podem trabalhar com outros países para implementar acordos, como ocorreu com o Contrato de Protocolo de Kyoto.
Outra fonte importante para empregos de direito internacional é as Nações Unidas e organizações não-governamentais. Trabalhar para essas organizações geralmente envolve intelectualmente e emotio únicodesafios nais e recompensas. O trabalho altruísta tem a reputação de ser mal pago, mas há oportunidades para advogados especializados fazerem bons salários enquanto ajudam essas organizações a afetar mudanças positivas no mundo. Experiência anterior em vida internacionalmente é um requisito comum para muitos cargos seniores.
Embora seja preciso alguma coragem, uma vez que uma pessoa adquiriu alguma experiência legal e treinamento em casa, a melhor maneira de encontrar trabalho no exterior é se arriscar e ir a um dos países em que as organizações que lhe interessam operam. Mesmo que o trabalho de direito internacional dos sonhos não possa ser desembarcado imediatamente, a melhor maneira de pegar um pé na porta é já estar vivendo e trabalhando no país onde a porta e a organização para a qual ela lidera existe.
Além dos estudos jurídicos apropriados, existem outras habilidades que os trabalhos de direito internacional geralmente exigem. Candidatos fortes normalmente desenvolveram habilidades interculturaise são capazes de trabalhar efetivamente em equipes muito diversas e em ambientes de trabalho que possam ser distintos dos de seu país de origem. Fortes habilidades linguísticas também podem distinguir um candidato ao se inscrever em organizações nas quais vários idiomas são usados.