Quais são os diferentes empregos em um departamento jurídico?

Empregos diferentes no departamento jurídico de uma organização incluem advogados, secretários jurídicos, bibliotecários de direito e paralegais. Nem todo departamento jurídico terá membros que representam todas essas profissões, pois as necessidades de diferentes organizações variam. A educação e o treinamento para cada um desses empregos também variam, com os advogados normalmente tendo mais educação e comandando os salários mais altos. A educação necessária para assumir os outros tipos de empregos legais varia de acordo com os requisitos da região e do empregador.

Os advogados são tipicamente a pedra angular de qualquer departamento jurídico. Os advogados de um departamento jurídico aconselham a liderança de uma organização sobre questões legais, revisam contratos e documentos e representam os interesses legais da organização. Para se tornar um advogado, um indivíduo normalmente deve concluir um curso de estudo e depois passar no exame de barra na jurisdição em que deseja praticar. Em alguns casos, um advogado também pode ter treinamento e educação adicionais em AR específicoEAS, incluindo negócios ou finanças. O bibliotecário da lei é responsável por manter uma coleção de livros de referência e realizar pesquisas sobre casos legais e questões comerciais. Os bibliotecários de direito normalmente possuem um diploma de ciência da biblioteca e também podem ter um diploma em direito ou em estudos paralegais. Se um bibliotecário de direito trabalha no departamento jurídico de uma grande empresa, ele também pode servir como bibliotecário corporativo.

Um departamento jurídico pode ser apoiado por paralegais, às vezes conhecidos como assistentes jurídicos e secretários jurídicos. A educação que o pessoal de apoio tem varia de acordo com a jurisdição e os requisitos do empregador. Alguns paralegais possuem diplomas de bacharel ou até mestrado em estudos paralegais, enquanto outros foram treinados no trabalho ou concluíram um programa de certificação. Secretários legais podem ter sido treinados em gerenciamento de escritórioT em uma escola profissional, pode ter recebido seu treinamento no trabalho ou pode até possuir diploma universitário. Tanto os secretários legais quanto os paralegais podem manter a certificação por meio de uma associação profissional.

Os deveres do pessoal de apoio jurídico variarão de acordo com a empresa. Os paralegais geralmente podem ajudar na pesquisa jurídica, principalmente se o departamento jurídico não empregar um bibliotecário de direito. O Paralegal também pode preparar documentos legais e ajudar os advogados da equipe durante reuniões com funcionários, liderança da empresa ou organizações externas. Os secretários legais podem se concentrar mais no trabalho administrativo do escritório, embora às vezes o trabalho de um secretário paralegal e jurídico possa se sobrepor. Como um secretário paralegal ou jurídico ganha mais experiência, ele pode ser encarregado de tarefas mais significativas dentro do departamento jurídico.

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