Quais são os diferentes tipos de qualificações de gerenciamento de negócios?
Os gerentes de negócios são líderes no mundo dos negócios que podem supervisionar departamentos específicos ou organizações inteiras. Na maioria dos casos, esses profissionais são responsáveis por supervisionar e otimizar todas as operações de seus funcionários, treinando trabalhadores, analisando a produtividade, recrutando e criando agendas e políticas relacionadas ao comportamento e às metas organizacionais. Algumas das qualificações mais comuns de gerenciamento de negócios são diplomas em negócios ou em áreas relacionadas a campos específicos. Por exemplo, um gerente de negócios da indústria farmacêutica pode se formar em um campo como química ou medicina. Outras qualificações comuns de gerenciamento de negócios incluem experiência em um campo relacionado, capacidade de liderança e excelentes habilidades de comunicação.
Na maioria dos casos, os diplomas universitários são considerados importantes qualificações em gerenciamento de negócios. Empregadores em mercados de trabalho mais competitivos podem até exigir que os gerentes tenham mestrado. Em campos mais especializados, as pessoas devem ter qualificações educacionais em gerenciamento de negócios, tanto nos negócios quanto em um campo relacionado. Uma pessoa que gostaria de se tornar gerente de negócios de uma empresa de sistemas de informação, por exemplo, pode ter formação em ciência da computação e gerenciamento. Ele ou ela pode ter experiência específica na implementação de sistemas de informação em contextos financeiros ou financeiros do mundo real.
A maioria dos empregadores lista a experiência entre suas qualificações em gerenciamento de negócios. É comum os empregadores preferirem candidatos a emprego que podem ser considerados especialistas em seus campos. Um gerente de negócios da indústria de software, por exemplo, pode ter anos de experiência na supervisão de vendas e produção de produtos de software. Isso pode lhe dar uma visão especial de como uma organização de software é melhor estruturada e executada. Muitos empregadores preferem promover gerentes de negócios de dentro de suas organizações porque esses profissionais já estão familiarizados com a cultura e os códigos de conduta da empresa.
Também é comum encontrar habilidades de liderança listadas nas qualificações de gerenciamento de negócios. Os trabalhadores líderes são uma das principais responsabilidades dos gerentes de negócios. Eles devem ser capazes de manter os padrões da empresa e inspirar confiança em seus trabalhadores. Os gerentes de negócios também devem poder delegar tarefas aos funcionários.
A capacidade de liderar é considerada por muitos especialistas em gerenciamento como a mais importante das qualificações em gerenciamento de negócios. Mesmo as pessoas que parecem ter aptidões naturais para liderança frequentemente fazem cursos de treinamento em liderança. Nos programas de gerenciamento de negócios, os alunos podem fazer cursos de motivação e estratégias de gerenciamento que lhes permitam ganhar o respeito de seus trabalhadores.
Para liderar adequadamente, um gerente de negócios deve poder se comunicar. Muitos dos gerentes de negócios mais bem-sucedidos são excelentes oradores e escritores proficientes. Eles são capazes de expressar idéias de forma clara e concisa.