Quais são os diferentes tipos de carreiras bancárias corporativas?

Existem muitas carreiras bancárias corporativas diferentes, mas todos empregados para trabalhar em banco corporativo lida principalmente com grandes clientes comerciais do banco. Os clientes comerciais têm necessidades semelhantes a clientes de consumidores, como empréstimos e necessidades transacionais, mas os clientes comerciais também exigem serviços adicionais, como gerenciamento de tesouraria e serviços de folha de pagamento. Os principais bancos contratam indivíduos com o conhecimento especializado necessário para lidar com cada aspecto do banco corporativo, e as carreiras bancárias corporativas variam de vendedores a subscritores. Os credores comerciais precisam atuar como pessoal de vendas e tentar atrair novos clientes para o banco. Tendo concordado em estabelecer um relacionamento de empréstimo com um cliente específico, um credor comercial também precisa determinar os termos de um empréstimo. Credores experientes podem aprovar seus próprios empréstimos, mas precisamAve fortes habilidades de gerenciamento de crédito para que os empréstimos sejam lucrativos para o banco e com preços competitivos para atrair clientes.

Existem muitas carreiras bancárias corporativas no gerenciamento do Tesouro, incluindo representantes de vendas e analistas de risco. Os representantes de vendas montam pacotes de produtos projetados para atender às necessidades de uma empresa específica. Os clientes comerciais pagam uma taxa fixa pelo pacote de serviço, e não por taxas de serviço. Normalmente, os pacotes do Tesouro são compostos de contas de depósito, processamento da folha de pagamento e processamento de pagamentos. Os analistas de risco trabalham com representantes de vendas do Tesouro e garantem que novos clientes sejam financeiramente fortes o suficiente para atender aos padrões de subscrição de produtos, como processamento de pagamento, que exigem aprovação de crédito.

Nos bastidores, as carreiras bancárias corporativas incluem especialistas em desenvolvimento de produtos que criam novos produtos de depósito e lendiOpções de NG e especialistas em operações que realizam auditorias regulares da divisão corporativa do banco. Os especialistas em operações são tipicamente banqueiros experientes, com conhecimento dos procedimentos operacionais do banco, bem como do setor como um todo. O especialista em operações normalmente se reporta diretamente ao presidente da cidade e tem um papel crucial a desempenhar para garantir que os funcionários do banco não violem leis estaduais ou federais.

Os funcionários que tentam forjar carreiras bancárias corporativas normalmente têm experiência em bancos de varejo, o que envolve lidar com clientes de consumidores e clientes de pequenas empresas. Os credores de sucesso são frequentemente caçados pela cabeça por unidades bancárias corporativas e rastreadas rapidamente em funções de empréstimos comerciais. A maioria dos principais bancos exige que as pessoas envolvidas na gestão do Tesouro tenham um diploma em finanças ou contabilidade devido à natureza complexa dessas funções. Muitos bancos têm uma cidade ou presidente regional que preside a divisão bancária corporativa para a área local e os presidentes da cidadesão normalmente indivíduos que tiveram experiência em vários papéis diferentes no banco.