O que um gerente de reabilitação faz?
Um supervisor que trabalha no campo da reabilitação pode levar o título de gerente de reabilitação. Também conhecido como gerente de serviços de reabilitação, ele é geralmente responsável por gerenciar as tarefas e atividades diárias de uma unidade ou instalação de reabilitação médica. Os gerentes de reabilitação também podem avaliar os funcionários e supervisionar os programas de treinamento.
Os gerentes de reabilitação podem trabalhar em vários centros de reabilitação. Isso pode incluir serviços para pacientes com dependência de drogas ou álcool, doenças mentais ou físicas, ferimentos pessoais ou lesões sofridas durante o trabalho. A reabilitação de centros também existe para tratar o comportamento criminoso. Dependendo do centro, um gerente de reabilitação pode precisar ter um histórico específico em uma ou mais dessas áreas.
Deveres de gerente de reabilitação específicos também variam de acordo com o centro. Na maioria dos casos, a manjedoura é responsável por organizar e dirigir todas as operações de sua instalação. Gerenciar a equipe é tipicamente um dos MOs empregos da raiva também. As reclamações e preocupações dos clientes, bem como as necessidades dos funcionários ou ações disciplinares, geralmente devem ser abordadas por um gerente de reabilitação.
Fornecer liderança é um papel importante do gerente de reabilitação. Ele ou ela deve manter um comportamento profissional para gerenciar efetivamente sua equipe. Um gerente também é responsável por apresentar a imagem do centro ao público por meio de vários eventos, captação de recursos e mídia.
Os gerentes dos centros de reabilitação geralmente são responsáveis pela contratação de novos funcionários. Treinar os funcionários é outra tarefa geral. Os gerentes ajudam seus funcionários a permanecer atualizados em seu treinamento, atendendo aos requisitos de educação continuada e certificação estadual. As leis e políticas atualizadas ditadas nos níveis estaduais e federais também são normalmente transmitidas aos funcionários pelos gerentes.
Lidar com a receita geralmente faz parte deesta carreira. Os gerentes podem ter que concluir os relatórios anuais que representam o status fiscal da empresa. Eles também podem revisar os gastos, fazendo alterações no orçamento do centro, conforme necessário.
Além dos serviços de gerenciamento direto, as carreiras gerentes de reabilitação também podem incluir trabalhos de consultor. Os gerentes podem trabalhar com vários centros diferentes, ajudando com programas educacionais e de treinamento. Eles também podem ajudar várias instalações durante os períodos de avaliação. Os gerentes também podem ser consultados para uma variedade de outras necessidades, como reorganizar uma unidade, desenvolver novos programas ou ajudar nas necessidades da equipe.
Muitos requisitos diferentes são esperados para pessoas que desejam se tornar gerentes de reabilitação. É normalmente necessário um diploma em gerenciamento e alguns antecedentes no campo da saúde. Uma boa comunicação e habilidades organizacionais, bem como o conhecimento das leis e procedimentos relevantes, também são geralmente preferidos.