O que um supervisor de soldagem faz?

Em várias indústrias, é comum cortar ou juntar o metal várias ferramentas de soldagem. Alguns projetos maiores exigirão que inúmeros soldadores trabalhem ao mesmo tempo para criar uma estrutura ou produto. Um supervisor de soldagem deve estar disponível durante esses projetos para coordenar cada soldador no projeto, monitorar o progresso das operações e garantir a segurança de todos os trabalhadores. Ele ou ela também deve inspecionar o produto acabado para garantir que ele seja construído de maneira adequada e segura. O supervisor de soldagem é um membro sênior de uma equipe que se reportará diretamente à gerência.

Uma combinação de treinamento e experiência é necessária para que um candidato se torne um supervisor de soldagem. Ele ou ela deve concluir um treinamento específico de supervisão que o certificará para servir nessa capacidade. É provável que o supervisor de soldagem tenha trabalhado como soldador por muitos anos antes de ser promovido a uma posição de supervisor; Um aprendizado de soldagem geralmente leva de um a cinco anos, e muitos companheirosS exigem que um supervisor tenha pelo menos mais cinco anos de experiência além disso antes de poder ser promovido.

Isso significa, é claro, que o candidato deve primeiro se tornar um soldador. Esse processo envolve participar de um aprendizado, durante o qual o candidato aprenderá as habilidades necessárias para ser um soldador. Ele ou ela trabalhará sob a orientação e supervisão de um soldador mais experiente e, uma vez concluído o aprendizado, o aprendiz fará quaisquer exames relevantes para serem licenciados como soldador. Após alguns anos de experiência, ele pode ser considerado para uma posição como supervisor de soldagem. Quando essa posição estiver disponível, o candidato precisará solicitar o cargo e começar a fazer todos os cursos de treinamento exigidos pela empresa. Em alguns casos, a empresa pagará por esse treinamento após ter sido acordado que esse candidato deve ser PROMOTED.

Ajuda também a desenvolver outras habilidades gerenciais, como a comunicação com os colegas de trabalho de maneira eficaz, escrever horários de funcionários e lidar com conflitos que podem surgir em uma equipe de soldagem. O supervisor de soldagem precisará ser organizado e eficiente para garantir que todos os regulamentos sejam seguidos e toda a documentação relevante seja preenchida adequadamente e contabilizada. Algumas pequenas tarefas orçamentárias também podem cair no supervisor de soldagem, especialmente em relação às compras e reparos de equipamentos.