O que deve ser incluído nos currículos de engenharia de computadores?
A engenharia de computadores é um setor competitivo e é importante que um candidato a emprego neste campo apresente um forte currículo para os possíveis empregadores. A estrutura do currículo variará dependendo da formação educacional e profissional do candidato. Os recém -formados podem querer enfatizar suas realizações educacionais, enquanto os candidatos mais velhos desejam destacar habilidades e experiência de trabalho. Todos os currículos de engenharia de computadores devem se concentrar nas qualidades relevantes para as posições para as quais o candidato está se aplicando. Em algumas situações, pode ser melhor omitir informações extras para manter o currículo em uma ou duas páginas. O nome do candidato deve estar em negrito e em um tamanho de fonte maior que o restante do texto. Uma seção contendo um pequeno parágrafo descrevendo os objetivos ou objetivos profissionais do candidato no EnginA indústria de eering deve seguir imediatamente as informações de contato. Esses objetivos também devem estar relacionados ao trabalho pelo qual o candidato está se aplicando.
A próxima seção da maioria dos currículos de engenharia de computadores conterá a experiência profissional do candidato e quaisquer realizações notáveis na carreira. A maioria dos empregadores espera que a experiência de trabalho seja delineada em ordem cronológica reversa. Os candidatos devem enfatizar quaisquer empregos relacionados à indústria de computadores ou envolvendo experiência em computador e podem omitir certos tipos de emprego para manter o currículo mais curto e mais focado em seus objetivos atuais de carreira. Os candidatos com lacunas no emprego podem usar um formato de currículo funcional que se concentra em habilidades e omite datas no histórico de trabalho.
Educação e treinamento são frequentemente listados a seguir, também em ordem cronológica reversa. A maioria dos funcionários em potencial neste campo terá um diploma eun Engenharia de Computação, Engenharia de Software ou Ciência da Computação e deve garantir que isso esteja incluído no currículo, juntamente com qualquer honra acadêmica. As certificações de computador também podem ser listadas aqui, juntamente com cursos ou projetos relevantes nos quais o candidato pode estar envolvido durante a escola.
Alguns engenheiros de computadores optam por incluir uma seção listando habilidades ocupacionais. Isso pode ser útil para recém -formados que podem não ter muita experiência de trabalho relevante para referência. A seção de habilidades pode ser limitada a habilidades técnicas ou incluir outros atributos que o candidato pode ajudar a fortalecer seu currículo. A lista de habilidades técnicas deve cobrir quaisquer programas de computador, sistemas operacionais e linguagens de programação com as quais o candidato tem experiência.
A maioria dos currículos de engenharia de computadores deve ser limitada a uma ou duas páginas e fornecer uma imagem precisa do treinamento e experiência de um candidato. Ao se candidatar a uma posição de engenharia de computadores, os funcionários em potencial SHould inclui uma carta de apresentação declarando seu interesse no trabalho e mencionando algumas qualidades que podem torná -las uma boa opção com a organização. O currículo e a carta de apresentação devem sempre enfatizar o conhecimento e as habilidades técnicas do computador do candidato.