Como me torno elegível para benefícios de desemprego?

Quando uma pessoa fica desempregada, pode se tornar uma dificuldade financeira se o indivíduo não for elegível para benefícios de desemprego. Nos Estados Unidos, o Departamento do Trabalho dos EUA determina a elegibilidade para compensação de desemprego. A maioria dos países com grandes forças trabalhistas tem as mesmas diretrizes básicas que os EUA para benefícios de desemprego.

Nos EUA, a fim de se qualificar para benefícios de desemprego, o trabalhador deve ser capaz de mostrar prova de emprego para o trabalho trabalhado e provar que o motivo pelo qual ele ou ela ficou desempregado não foi culpa do trabalhador. Alguns exemplos de desemprego qualificado seriam uma situação em que o funcionário foi demitido por um motivo que não seja uma má conduta ou que o funcionário renunciou voluntariamente à empresa devido a "boa causa". Quando um funcionário deixa uma empresa por uma boa causa, isso inclui um ambiente de trabalho prejudicial ao trabalhador, como assédio sexual ou comportamento abusivo de colegas de trabalho. Outras boas causas razões seriam o trabalho cOndições que são perigosas ou mentalmente estressantes para o trabalhador.

universalmente, o período em que a pessoa estava com a empresa também determina o quanto uma pessoa é elegível para benefícios de desemprego. Por exemplo, nos EUA, os benefícios de desemprego de um trabalhador são calculados usando um período base de um ano. No Reino Unido, o sistema usa um período base de dois anos para calcular quanta remuneração um trabalhador pode obter. Se a pessoa já trabalhou menos do que o período base designado ou horário de meio período, o indivíduo pode não ser legível para benefícios de desemprego ou receber apenas um valor parcial.

Cada país exige uma extensa documentação para confirmar que os indivíduos são elegíveis para benefícios de desemprego. Várias coisas necessárias para concluir o aplicativo de desemprego são a prova de identidade, que pode ser um cartão de previdência social, cartão de registro alienígena ou passaporte. A agência também tem que haVE Informações do empregador nos últimos dois anos, incluindo pessoa de contato, endereço e número de telefone da empresa. Se algum desses registros estiver faltando, poderá atrasar a aprovação do aplicativo da pessoa.

A maioria das jurisdições também tem outras considerações básicas para uma pessoa obter compensação. O candidato deve ser fisicamente capaz de trabalhar, disponível imediatamente para voltar ao trabalho e procurar ativamente o trabalho. Se a inscrição de uma pessoa for aprovada para benefícios de desemprego, ela terá que procurar rotineiramente um novo emprego e enviar documentação sobre o número de consultas de emprego realizadas a cada mês. No caso de a pessoa não fazer, o indivíduo não pode mais ser elegível para benefícios de desemprego.