O que é um plano de compra de dinheiro?
Um plano de compra de dinheiro é um plano no qual um empregador faz contribuições para o plano de poupança de um funcionário. A quantidade de dinheiro que o empregador contribui geralmente se baseia na própria contribuição do funcionário. A quantidade de dinheiro que um empregador contribui para um plano de compra em dinheiro também pode ser medido proporcionalmente ao salário do funcionário.
É bastante comum que esses planos trabalhem em uma base correspondente. Isso significa que o empregador contribuirá com o mesmo valor para o plano de compra de dinheiro que o funcionário faz. Em outros casos, o valor que um empregador contribui será um valor definido acordado ou uma porcentagem específica do salário do funcionário ou da contribuição do funcionário.
Esses planos geralmente são estabelecidos para ajudar a economizar para a aposentadoria ou pensão de um funcionário. Depois que um plano de compra em dinheiro é estabelecido, é obrigatório o empregador contribuir com o plano todos os anos, conforme o contrato de trabalho, a menos que esse contrato de trabalho inclua StipuLação de outra forma. Embora existam algumas semelhanças entre um plano de compra em dinheiro e um plano de compartilhamento de lucros, a principal diferença é que, a menos que haja uma estipulação de outra forma, o empregador deve contribuir para o plano se a empresa experimenta lucros ou perdas. Em um plano de compartilhamento de lucros, por outro lado, a quantidade de dinheiro que um funcionário recebe é baseada no desempenho e nos lucros da empresa.
No sistema tributário dos Estados Unidos, um plano de compra em dinheiro é chamado de 401 (a). As contribuições para esse plano podem ser feitas de maneira antes dos impostos ou de maneira após impostos. A escolha entre essas duas opções geralmente é feita pelo empregador.
Existem vários benefícios para se inscrever em um plano de compra de dinheiro ou 401 (a). Um dos benefícios mais óbvios é economizar para a aposentadoria e estabelecer segurança financeira. Outro benefício, que é mais imediato em termos de fA vida não é que contribuir para um plano de compra de dinheiro pode ajudar a reduzir o imposto de renda.
Antes de se inscrever em um plano de compra de dinheiro, é importante entender todos os requisitos relacionados às contribuições e as maneiras pelas quais o plano afetará os impostos. Também é importante entender as regras sobre como e quando o dinheiro pode ser retirado do plano, bem como como isso se relaciona com a tributação. Todas essas informações geralmente são oferecidas pelo empregador, mas podem ser revisadas com um contador.