O que é um fundo de aposentadoria?

Um fundo de aposentadoria é um investimento destinado a economia de aposentadoria. Está sujeito a uma estrutura tributária especial na qual um investidor é penalizado para saques que não são cronometrados adequadamente ou dentro das diretrizes do fundo. Também existem limitações na quantidade de dinheiro que pode obter benefícios fiscais enquanto investidos em um fundo de aposentadoria.

O capital de um fundo de aposentadoria é normalmente deduzido do pagamento de um funcionário ao longo de vários anos. Muitas vezes, é uma franquia mensal. O termo aposentadoria pode descrever os fundos à medida que são coletados ou a pensão quando é eventualmente distribuída.

Os fundos investidos em um fundo de aposentadoria são contribuições não concessionais ou concessionais. Fundos não concessionais não recebem consideração especial de impostos. Esses fundos são tipicamente investimentos pessoais. As contribuições concessionais recebem consideração especial, como uma redução de impostos. Isso é comum para investidores que possuem seus próprios negócios ou que trabalham para o CompaniOs que investem em seu nome. Quaisquer fundos que sejam contribuídos após o limite for atingido serão taxicados mais fortemente. Contribuições não concessionais têm um limite maior. As restrições de investimento a um fundo de aposentadoria dependem da natureza da contribuição e da idade do investidor.

Os trabalhadores que estão acima da idade da aposentadoria tendem a ter mais restrições. Isso inclui o limite para fazer contribuições e elegibilidade para investir fundos. Os trabalhadores desempregados geralmente podem fazer contribuições quando estão em idade de aposentadoria. Uma vez que eles passam por essa idade, se estiverem desempregados, os investidores geralmente devem fazer um teste de trabalhador para poder continuar a adicionar ao fundo.

Existem vários tipos diferentes de fundo de aposentadoria. Os fundos auto-gerenciados de aposentadoria (SMSFs) são normalmente usados ​​por investidores com experiência suficiente para que possam maximizar seus ganhos. Um tipo de fundo comum é gerenciado pelos empregadores em nome de seus funcionários. Algumas indústrias criam e gerenciam fundos maiores, reunindo recursos com outras empresas no campo. Outros tipos de fundos de aposentadoria incluem aqueles administrados pelos governos para seus funcionários e fundos de confiança, que normalmente são administrados por instituições financeiras.

Embora existam muitos fatores a serem considerados ao selecionar um fundo de aposentadoria, em geral os fundos mais bem -sucedidos são os maiores. Esses fundos geralmente podem ser econômicos, porque muitas das despesas associadas ao seu gerenciamento podem ser espalhadas entre seus membros. Isso pode reduzir as taxas de gerenciamento e aumentar o retorno do investimento.

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