Как подать заявку на работу онлайн?
Одно из самых больших изменений в работе рынка труда в XXI веке связано с Интернетом. Вместо того, чтобы традиционные бумажные заявки отправлялись по почте или доставлялись вручную в витрине магазина, многие компании проводят большую часть своего найма онлайн. Из-за этого ищущим работу теперь приходится выходить в интернет, чтобы найти наибольшее количество рабочих мест.
Прежде чем соискатель выходит в интернет в поисках работы, она должна подготовить несколько вещей. Во-первых, ей понадобится электронная копия ее резюме, такая как версия в формате Microsoft Word. Во-вторых, ей понадобится история работы и список литературы. Затем ей понадобится доступ ко всем номерам и документам, которые позволяют им работать в своей стране, что означает ее номер социального страхования или рабочую визу. Наконец, ей понадобится адрес электронной почты, по которому с ней можно связаться, если работодатель захочет с ней связаться.
Но как люди могут подать заявку на работу в Интернете? Существует четыре основных способа подать заявку на работу в Интернете: через домашнюю страницу предприятия, с веб-сайта по трудоустройству, из кадровой компании и с онлайн-доски объявлений о работе. Соискатели должны рассмотреть возможность использования более чем одного из этих подходов, чтобы иметь наилучшие шансы получить работу.
Большинство компаний ведут список открытых вакансий на своих веб-сайтах, и многие крупные компании будут иметь свои собственные системы поиска работы специально для этих позиций. Вакансии обычно указываются под заголовком «Карьера» или «Работа» на домашней странице компании. Чтобы подать заявку, потенциальные кандидаты просто должны посетить правильный раздел веб-сайта компании и следовать указанным инструкциям.
Сайты по трудоустройству имеют самый большой выбор рабочих мест. Некоторые, такие как Monster и Careerbuilder, содержат многочисленные открытия из разных источников. Другие, такие как USAJOBS, фокусируются на определенной группе, например на государственных должностях. Сайты по трудоустройству, как правило, требуют, чтобы лица, желающие подать заявку на работу в Интернете, заполняли онлайн-профиль, чтобы потенциальные работодатели могли их найти. У них также есть поисковые машины, которые позволяют пользователям просматривать открытые вакансии в определенной области. Чтобы подать заявку на работу онлайн через веб-сайт по трудоустройству, большинству сайтов требуется электронное резюме, а также может потребоваться создать учетную запись в них.
Кадровая компания - это еще один способ подать заявку на работу в Интернете. Как и их коллеги-профессионалы, онлайн-компонент кадровой компании помогает клиентам с работой. Соискатели обычно обязаны заполнить онлайн-профиль, подать электронную заявку, а затем лично встретиться с представителем отдела кадров.
Онлайновая доска объявлений о работе - это также способ найти и подать заявку на работу в Интернете. Доски объявлений о вакансиях аналогичны веб-сайтам по трудоустройству, но обычно служат только нишевой группе или мало контролируют, кто может размещать вакансии. Те, кто отвечает на объявления на доске объявлений о вакансиях, обычно должны по электронной почте свои резюме потенциальным работодателям, хотя в редких случаях они должны физически отправить свои заявления по почте.