Как выбрать лучший макет кабины?

Наилучшая компоновка кабинета зависит от ряда факторов, в том числе от организационной структуры, количества сотрудников и количества помещений в данном офисе. Кабины - это зоны или рабочие места, где сидят сотрудники. Каждый сотрудник, как правило, назначается в определенную ячейку и остается там, пока он выполняет свою повседневную работу. Таким образом, выбор наилучшей компоновки кабины предполагает выбор наиболее продуктивного рабочего места каждого сотрудника в офисе.

Первым важным фактором при выборе подходящей компоновки шкафов для компании является определение того, сколько места у компании есть для шкафов. Примите во внимание количество ячеек, которые должны вписаться в пространство данного размера. Также примите во внимание необходимость проходов и других мест, таких как комнаты отдыха или обеденные залы. После того, как вы определите, сколько ячеек вам нужно и сколько у вас есть места, вы можете определить подходящий размер для каждой ячейки. Кабины могут быть одинакового размера, или большие кабины могут быть заказаны для сотрудников с большим стажем работы или у которых больше места для выполнения своей работы. Также важно убедиться, что размер шкафа будет удобным для персонала. Если кабинки слишком маленькие, у сотрудников может возникнуть клаустрофобия.

После того, как размер и количество ячеек были определены, важно определить, как должны быть организованы сотрудники. Может иметь смысл, чтобы все сотрудники, выполняющие определенную функцию в офисе, сидели рядом друг с другом. Например, торговый персонал должен сидеть вместе, а бухгалтерский персонал - вместе. Также учитывайте, какие сотрудники должны спокойно выполнять свою работу и какие сотрудники, вероятно, будут громче, разговаривать по телефону с клиентами или выполнять другие задачи, требующие большего шума. Например, было бы неразумно располагать кабину таким образом, чтобы программисты, которым нужно молчать, концентрировались рядом с торговым персоналом, который, вероятно, будет делать исходящие звонки весь день.

После того, как вы определились с тем, как должны быть сгруппированы сотрудники, спроектируйте макет типовой ячейки на листе бумаги или с помощью компьютерной программы. Учет размеров, моделей ходьбы и других факторов. Просмотрите пример макета, чтобы определить возможные проблемы, прежде чем размещать фактические ячейки в макете, который вы выбрали для своего офиса.