Каковы преимущества открытой регистрации?

Льготы Открытая регистрация - это период времени, примерно одинаковый каждый год, когда бизнес или другая организация, такая как правительство, позволяет людям регистрироваться или изменять страховые планы или другие льготы компании. Если люди не претерпят серьезных изменений в жизни, таких как рождение ребенка или брак, или если они только не стали работать в компании, это, как правило, единственное время года, когда работники могут менять страховые или иные льготы. Аналогичным образом, такие вещи, как период открытой регистрации в Medicare, являются единственными, за исключением первоначального права на участие в Medicare, когда люди могут изменять аспекты своего покрытия Medicare.

Есть много вещей, которые могут быть изменены в период открытой регистрации пособий. Если компания предлагает несколько форм медицинского страхования, люди могут повысить или понизить рейтинг в зависимости от затрат и страхового покрытия, которое они хотели бы получить. Если это не было сделано ранее в этом году, то в это время можно добавить дополнительных людей в планы покрытия, таких как новые супруги или дети. Другие планы, которые предлагают некоторые компании, включают в себя визуальное или стоматологическое обслуживание, и сотрудники могут решить, принимать ли эти планы, обычно платя небольшую плату, или не платить за них.

Льготы распространяются не только на медицинское или медицинское страхование. Сотрудники могут иметь возможность приобрести страховку жизни или присоединиться к гибкому плану расходов или сбережений здоровья. Кроме того, суммы взносов на такие вещи, как 401ks, могут быть изменены в течение периода открытой регистрации пособий.

В этот период изменения могут вносить не только сотрудники. Это время, когда работодатели могут пересмотреть, какие виды льгот они предложат. Они могут полностью изменить структуру или стоимость пособий, перейдя на планы медицинского страхования с более низким покрытием или исключив определенные вещи, такие как стоматологическое страхование, страхование жизни или медицинское страхование. Эти изменения могут быть очень трудными для сотрудников, которые привыкли к определенному уровню дополнительного покрытия. Это может означать, что работники должны не только удостовериться, что они заполняют формы и выбирать страховое покрытие, но они могут в конечном итоге провести некоторые исследования и схватиться за новых врачей или специалистов.

Когда никаких изменений не происходит, преимущества открытой регистрации, как правило, относительно безболезненны. Сотрудники должны просто не забывать заполнять все необходимые формы до истечения крайнего срока, чтобы их охватить, и умные компании проводят встречи, чтобы помочь любому сотруднику в этом процессе. Если вносятся огромные изменения, это может быть временем сильного стресса, особенно если сотрудника просят заплатить ту же сумму за гораздо меньшую сумму в различных формах покрытия.

Такие программы, как Medicare, также предлагают период открытой регистрации, и это время, когда участники должны сделать выбор в отношении своего страхового покрытия на следующий год. Большинству необходимо будет выбрать план Medicare Part D (покрытие рецептурных препаратов) или зарегистрироваться в плане Medicare Advantage или Medigap, который покрывает отпускаемые по рецепту лекарства. У людей может быть много вариантов, в зависимости от области, и они должны сделать их в течение определенного периода времени, который обычно происходит в конце года. Офис Medicare является отличным ресурсом для получения ответов на вопросы о выборе, и другие местные организации могут также помочь с советом.

В большинстве случаев людям не нужно ждать, когда льготы открываются для того, чтобы компании или правительство изменили свои позиции по нескольким причинам. Часто люди могут сменить врача, хотя, если они принадлежат к организации здравоохранения, им может потребоваться вызвать и назначить нового врача первичной медицинской помощи. Утерянные страховые карты можно заменить в течение всего года, не дожидаясь открытой регистрации.

Некоторые 401ks позволяют людям управлять своими средствами в Интернете и изменять способ инвестирования денег столько раз, сколько они захотят. Тем не менее, люди могут не иметь возможности изменить назначенную сумму инвестиций. Как указывалось ранее, такие вещи, как брак или рождение, обычно являются исключениями и позволяют людям регистрировать новых членов семьи на медицинское страхование или страхование жизни, хотя может существовать новый период регистрации, который предполагает внесение изменений вскоре после события.