Как мне написать рекомендательное сопроводительное письмо?

Чтобы написать сопроводительное письмо для направления, важно упомянуть имя человека, который связывает вас с адресатом, в первом предложении. Это не только раскрывает цель вашего делового письма, которое заключается в том, что человек, которого знает работодатель, рекомендует вам работу, но и служит для немедленного получения его или ее интереса. Составьте план сопроводительного письма, которое начинается с того, что человек, с которым вы общаетесь с работодателем, направляет вас и как вы его знаете. Во втором и третьем абзацах более подробно рассказывается о проделанной вами работе, за которую может поручиться реферальный специалист. Важно не хвастаться и не преувеличивать свои позиции или достижения при написании сопроводительного письма.

Все, что вы говорите в письме, должно проверяться вашими рекомендациями и прошлыми работодателями. В противном случае вам может угрожать мошенничество при приеме на работу или, по крайней мере, потеря работы, которую вы хотите, если работодатель обнаружит нечестность в вашем сопроводительном письме. После того, как вы написали черновик, просмотрите его, чтобы убедиться, что все, что вы сказали, полностью верно.

Хорошее начало для сопроводительного письма состоит в том, чтобы сказать что-то вроде: «Я знаю Джейн Джонс через Центр Общин Брауна, где она преподает аэробику. Г-жа Джонс выбрала меня, чтобы я руководил классом в ее отсутствие несколько раз. Она предложила мне подать заявку на Ваша работа как идеального инструктора по аэробике для ваших клиентов. " После вступительного заявления, в котором указывается, кто вас направляет и почему, лучше всего добавить свои полномочия или квалификации, чтобы показать, что использование этого человека в качестве справочного материала - не единственная причина, по которой вы являетесь идеальным кандидатом. На этом этапе вы можете указать свое образование, ученую степень или звание, прежде чем упомянуть свой дополнительный опыт.

После перехода к другим вашим переживаниям, связанным с работой, упомяните конкретные ваши достижения в каждой отдельной должности. Даже если работа не была оплачиваемой, соответствующие достижения в качестве волонтера по-прежнему важны. Вы должны продвигать навыки, которые увеличивают вес вашего реферала; соотнесите их с требованиями к работе, указанными в объявлении о приеме на работу на эту должность. Направляющее сопроводительное письмо должно связать вас с человеком, известным и уважаемым работодателем, но также убедить его или ее в том, что ваша другая квалификация делает вас лучшим кандидатом, помимо вышеупомянутого.