Каковы принципы экватора?

Принципы экватора представляют собой набор добровольных руководящих принципов, которые финансовые учреждения могут использовать при разработке проектного финансирования. Эти руководящие принципы способствуют устойчивости, в том числе экологической и социальной устойчивости, и охватывают ряд тем, связанных с проектами развития. Учреждения, которые хотят соблюдать Принципы экватора, могут рекламировать себя как учреждения-члены, используя это в качестве маркетингового инструмента для инвесторов и потребителей, обеспокоенных вопросами устойчивости.

Существует десять различных принципов, охватывающих такие темы, как необходимость независимой проверки, адекватная оценка воздействия проекта и создание механизма подачи жалоб. Экваториальные принципы касаются таких тем, как экологическая устойчивость, загрязнение окружающей среды, социальные вопросы, автономия коренных народов и аналогичные вопросы. Структура создает систему для оценки потенциальных проектов и источников финансирования, чтобы продвигать наиболее этичный подход, в то же время позволяя компаниям получать прибыль.

Эти руководящие принципы были разработаны в 2003 году при участии крупных финансовых учреждений и других организаций по всему миру. Как и в случае с другими мерами корпоративной ответственности, хотя они и являются необязательными, компании могут чувствовать необходимость принять их, чтобы оставаться конкурентоспособными. Если компания не демонстрирует приверженность принципам экватора, она может быть отклонена при поиске предложений и участии в других видах деятельности.

Хотя эти принципы касаются конкретно финансирования проектов, они также могут быть адаптированы к другим видам финансовой деятельности. Базовая структура может быть полезным руководством для разработки заявлений о корпоративной ответственности и методов принятия плана этических инвестиций. Эксперты по Экваториальным принципам и другим этическим руководствам для финансовой индустрии могут предоставлять консультационные услуги учреждениям, и эти принципы также обсуждаются в отраслевых публикациях и семинарах, чтобы предоставить компаниям больше информации о том, как применять их в своей работе.

Как и другие добровольные меры, Экваториальные Принципы полезны настолько, насколько их делают компании. Компания может утверждать, что соблюдает их, не следуя за ними активно, - проблема, которая будет обнаружена только в случае подачи жалоб и расследования компании. Аналогичным образом, компании могут придерживаться больше буквы, чем духа принципов, что приводит к проектам сомнительной этики, которые могут технически соответствовать положениям Экваториальных принципов. Организации, заинтересованные в подотчетности, могут исследовать и контролировать компании, призывая их к выполнению задач, если они не выполняют свои требования по обеспечению устойчивости. Это может включать подачу жалоб, поощрение журналистов к написанию историй и информирование общественности об этой проблеме.