Hur blir jag en chefskamrat?

För att bli en högstämman, även kallad en förststyrker eller först officer, måste du tjäna en examen från en sjöserviceakademi eller få motsvarande arbetslivserfarenhet. En invånare i USA som strävar efter att bli högmästare kommer också att behöva få en licens från US Coast Guard. Kraven på arbetslivserfarenhet kommer att variera beroende på i vilket land du bor, men ungefär fem års erfarenhet som sjömans till sjöss måste uppnås. Vissa arbetsgivare kräver också att en chef ska få utbildning i akutmedicin eftersom han eller hon är en läkare på ett fartyg.

Ett exempel på hur den genomsnittliga sjömannen får tillräckligt med arbetslivserfarenhet för att bli högmästare innebär att man accepterar ett jobb på ett fartyg med möjlighet att gå upp i rang. Du börjar i en startnivå som en vanlig sjömans där ett helt år av tjänst måste ges. Examen eller befordran till en position ofta känd som Mariner 2 kan då uppnås. Om tre års tjänstgöring som Mariner 2 skulle du då bli berättigad till en befordran till tredje styrmästare och slutligen andra styrmannen. Minst ett års tjänstgöring, hela 365 dagar, som tredje styrmannen och samma tidsperiod som andra styrmannen måste slutföras innan man kan överväga att ge dig titeln som chefsmästare.

Om du tror att du kanske vill bli en högkamrat rekommenderas du att börja arbeta med att få de referenser eller erfarenheter du behöver. En högkamrat har mycket ansvar, så du måste ha utmärkta organisatoriska och ledarskapsförmåga. En omfattande kunskap om konstruktion av fartyg är nödvändig, liksom datorkunskap. Att lära sig ordbehandling, elektroniska kalkylblad och hur man arbetar med ett databashanteringssystem kommer att visa sig värdefullt i din strävan att bli chef. Sjömän som bor i USA rekommenderas starkt att genomföra utbildning för att bli en Emergency Medical Technician (EMT).

Förutom de olika färdigheterna och erfarenheterna som du måste skaffa dig för att bli högmästare måste du också se till att du har organisations- och ledarskapsförmåga. En stark personlighet och att kunna hantera olika personligheter är viktigt på grund av de övervakningsuppgifter som chefskamrater utför dagligen. Detta är färdigheter som kan lära sig själv, öva och verifiera. Leta efter möjligheter att arbeta eller frivilligt i en ledarposition och se till att ta med den erfarenheten i din portfölj.