Vad är vanliga intervjufrågor för vd?

Det finns vanliga intervjufrågor för verkställande direktören (VD) som kandidater som förbereder sig för en praktikintervju svarar innan de går in i själva intervjun. Frågorna är utformade för att avgöra vilken person som bäst kan leda företaget in i framtiden och för att uppfylla företagets organisatoriska mål. Huvudkategorierna som frågorna faller under är lednings-, marknadsförings- och ekonomikunskaper. Många individer som intervjuar för att bli VD kan också förvänta sig personliga frågor som är utformade för att lära känna dem bättre och få insikt i deras personlighet. Intervjuare är ofta förbjudna att ställa olagliga frågor, vilket är frågor som en verkställande direktör inte behöver svara av avskildhet och andra skäl enligt nationella och regionala anställningslagar.

Ledningsförmåga är ofta de viktigaste färdigheterna som en VD har att erbjuda, och jobbkandidater blir ställda många CEO-intervjuer för att bestämma omfattningen av dessa färdigheter. Några av CEO-intervjufrågor som individer kan förvänta sig i denna kategori är: "Vilka processer sätter du in för att säkerställa att anställda ska uppnå företagets mål?" Och "Hur hanterar du en stor personal?" Andra ledningsfrågor som intervjuare som används för att bedöma VD: s ledningsförmåga är: "Vad gör du om det finns en åsiktsskillnad mellan dig och majoriteten av din personal om hur du ska lösa problem?" och "Hur väl hanterar du press?" Syftet med dessa frågor är ofta för intervjuaren att få försäkran om att kandidaten är i stånd att driva företaget.Kandidaten som kan förmedla en ledningsstil som matchar företagets stil och kan visa hög nivå ledningsförmåga är ofta framgångsrik att få anställda.

VD-intervjufrågor består också av marknadsföringsfrågor, eftersom marknadsföring är en del av arbetsuppgifterna och ansvaret för att leda en organisation. Nybildade organisationer är ofta särskilt upptagna av denna aspekt, eftersom effektiv marknadsföring kan hjälpa till att växa ett företag, medan ineffektiv marknadsföring kan leda till brist på företag. När kandidaterna förbereder sig för en jobbintervju för att bli verkställande direktör, bör kandidaterna förbereda intervjusvar för frågor som "Vad är din marknadsföringsstrategi för våra produkter och tjänster?" Och "Hur framgångsrik har du varit i tidigare PR och marknadsföringskampanjer?"

Organisationer delegerar ofta ekonomiska uppgifter till en ekonomichef eller chefschef, men verkställande direktören måste ofta visa förståelse för affärsekonomi för att lyckas i intervjuprocessen. Några av VD-intervjufrågorna om ekonomi som vanligtvis ställs i en VD-intervju är: "Vad kommer du att göra om företaget inte uppfyller den prognostiserade försäljningen under en viss period?" Och "Vad är din budgethanteringsbakgrund?"