Vilka är de olika typerna av e-learningjobb?
E-learning är en underkategori inom utbildnings- och läraryrken där undervisning sker via webbaserade protokoll. Alla e-lärande jobb är beroende av virtuella tekniker som möjliggör instruktion mellan instruktör och student. Virtuella konferenser, podcast, videor, interaktiva webbaserade sessioner eller webbaserade program och program som erbjuder självhastig instruktion finns i e-lärande jobb. E-lärande jobb spänner över många yrken.
En typ av e-lärande jobb är en e-lärande högskola eller skolinstruktör. En annan typ av e-lärande karriär kan finnas inom en affärs- eller regeringsinställning. En sådan karriär skulle innebära en helt annan väg till att få referenser än den för en e-lärande jobbundervisning inom en akademisk miljö. Den sistnämnda skulle dela mycket av samma karriärförberedelse som en traditionell akademiker, medan den förra kanske inte kräver någon professionell examen alls. Till exempel kan ett e-lärandejobb i ett försäkringsbyrå bestå av tekniska detaljer för undervisningsjusterare som innebär justering av försäkringsanspråk.
En annan typ av e-lärande karriär kan innebära att förbereda material som ska levereras via e-lärande format. Till exempel designades en lärobok som ett undervisningsmedium för ett klassrum. En person som designer instruktionsmaterial för e-lärandemiljön skulle mer sannolikt vilja presentera materialet på ett mer interaktivt sätt. Till skillnad från en lärobok kan en e-bok innehålla länkar eller andra interaktiva funktioner som kan hjälpa eleven i inlärningsprocessen. De som förbereder instruktionsböcker arbetar också inom e-lärande.
Undervisningsjobb för e-lärande är de där lärarna förbereder eller undervisar materialet till eleverna i en virtuell miljö. Instruktionen kan vara självhastig, där tränaren övervakar processen och svarar på frågor. Kommersiella utbildningsjobb spänner över alla områden; denna undervisningsmetod är attraktiv eftersom den erbjuder användare lägre utbildningskostnader, flexibilitet och anpassad instruktion.
Utveckling av instruktionsmaterialet om e-lärande involverar i allmänhet en lärares professionella expertis, antingen inom industrin eller inom akademin. Ett exempel på utbildning i e-lärande i ett lärarjobb kan vara en företagstränare som instruerar anställda med en live eller förinspelad presentation, eller en webbutvecklare som programmerar ett gränssnitt för e-lärande för att uppfylla ett specifikt utbildningskrav. Ett annat exempel är en högskoleprofessor som undervisar i en onlinekurs. E-lärande jobb ökar i antal eftersom övningen ger många fördelar. Dessa kan inkludera kostnadsbesparingar i infrastruktur, resor, tid som spenderas under transport och tillgång till expertis som tidigare var begränsat av geografiskt läge.
Skapandet och underhållet av mekanismerna som krävs för att tillhandahålla ett virtuellt gränssnitt för instruktionen är också ett e-learning-jobb. E-lärare kan använda visuell kommunikationsteknologi för att komplettera vad som ofta går förlorat i ansikts-till-ansikte instruktionsmetoder. Till exempel kan en högskoleprofessor använda videopresentationer i e-lärandeinstruktioner. Tvåvägs konferenser kan användas av företag i en-till-en-utbildningar. Speciellt har lärare för e-lärande i allmänhet en svårare uppgift än sina kollegor i klassen, eftersom online-platser inte erbjuder den rika ansikte mot ansikte kommunikation och interpersonella interaktioner som uppstår i en klassrumsinteraktiv miljö.