Vilka är de olika amerikanska arméernas incitament för uttagning?
Militäret erbjuder många amerikanska arméer incitament för nya rekryteringar, inklusive högskolepengar, sparsamhetsplaner, Civilian Skills Bonus och Ranger Bonus. Eftersom militärgrenarna arbetar med en all-volontär styrka, förlitar de sig mycket på förmåner som bonusar för att få intresserade individer med färdigheter. De flesta stints i den amerikanska armén varar minst fyra år, men vissa kan vara så många som 20 år med fulla förmåner som beviljas efter pensioneringen.
Många ungdomar som fortfarande går på gymnasiet dras till signaturbonusförmånen och incitamentet för universitetsstudier. Den amerikanska armén erbjuder varje rekrytera chansen att ta college-kurser gratis på regeringsfrågan (GI) Bill. Dessa klasser tas vanligtvis online, på militära bascampusser eller på närliggande college campus. För att få ersättning för undervisning måste rekryteringen klara alla kurser. För de rekryter som vill gå in i vissa eftertraktade jobbfält eller till reserven, erbjuder armén signeringsbonusar som betalas ut efter att grundutbildningen är klar.
Thrift Savings Plan är en investerings- och pensionsplan som erbjuds vissa personer. Det matchar bidrag upp till ett visst dollarbelopp varje år. Enlistees kan välja att bidra så mycket eller så lite som de vill till deras sparande planer, upp till den angivna skatteuttagande gränsen som fastställs av IRS. Ranger Special Forces erbjuder också arméns inriktning incitament till enlista som slutför ett Ranger-program.
För civila som har vissa kunskapsuppsättningar, erbjuder militären incitament för armétjänster som att skriva bonusar. Kompetenser som är efterfrågade av armén inkluderar religiös träning och medicinsk utbildning. Dessa bonusar utvidgas även till dem som vill gå in i US Army Reserves.
En säsongs - eller snabbfartyg - bonus ges till nya rekryter som accepterar att stanna i armén i två år och delta i basträning inom nästa månad. Mottagarna måste ha examensbevis på högskolan och få minst 50 på Armed Forces Vocational Aptitude Battery (ASVAB).
Armén betalar ut arméns incitament efter grundutbildning och jobbutbildning. Om en rekryterare är berättigad till mer än 10 000 $ får han eller hon de första 10 000 $ efter grundutbildning och resten av pengarna efter att jobbutbildningen är klar. Om en anmälda är berättigad till mindre än 10 000 $, betalas hela beloppet ut efter grundläggande utbildning.