Vad gör en seniorhanteringskonsult?
En seniorhanteringskonsult arbetar för oberoende kunder på kortsiktiga projekt eller för att ge dem råd om hur de kan förbättra sina processer. Vanligtvis egenföretagare kan konsultens uppgifter inkludera att övervaka andra konsulters arbete och anställda hos kunderna. Ett typiskt ledande konsultjobb kan vara att ta ansvar för planering, genomförande och förvaltning av ett projekt där personal och andra konsulter undersöker omfattningsekonomierna, identifiera områden för förbättringar och ge rekommendationer för att implementera lösningen.
Företag anställer ofta ledande konsulter för att identifiera specifika problem, rekommendera och implementera lösningar baserat på deras kompetensområde och hantera processen efter implementering tills problemet har lösts. Den typ av frågor som företag som vanligtvis tilldelar konsulter inkluderar e-handel, marknadsföring och kommunikation, organisationsutveckling och förändringshanteringunder tider med uppsägningar eller omstrukturering. Andra områden som är oroande för en ledande konsult inkluderar strategisk planering, projektledning, driftseffektivitet och arbetstagares produktivitet.
Klienten kan ge en ledande konsultbeskrivning. Detta dokument beskriver de uppgifter som konsulten förväntas utföra, eller konsulten kan behöva presentera en rapport och förslag baserat på hans eller hennes preliminära resultat. Ofta har företaget som anställer konsulten inte kunskap eller resurser för att ta itu med de frågor som det står inför och föredrar att anställa en expert för att göra det.
En seniorhanteringskonsult debiterar vanligtvis en fast timpris för sina tjänster. Dessutom kan konsulten tjäna en bonus för att slutföra projektet i tid och inom budgeten. Denna bonus anges vanligtvis i kontraktet som klienten undertecknar. Ibland, en seniorhanteringskonsult kommer att debitera sin klient en projektavgift, som inkluderar återbetalning för alla utgifter relaterade till projektet.
Kraven för en ledande konsultposition inkluderar en relevant examen, erfarenhet av att hantera konsultarbete för kunder och specialisering inom ett område där han eller hon har erfarenhet och kunskap. En högskoleexamen i affärs-, redovisning, ekonomi, datavetenskap eller mänsklig resurshantering är användbar. Professionell certifiering inom sitt expertområde hjälper till att ge trovärdighet. Seniorhanteringskonsulten måste kunna undersöka och analysera enskilda situationer som klienten står inför, skriver rapporter och genomför presentationer. För att utföra dessa uppgifter behöver han eller hon analytiska färdigheter, utmärkta kommunikationsförmågor, tidshanteringsfärdigheter och kreativitet.