Vad gör en lösningsarkitekt?

A Solutions Architect skapar, mönster och implementerar en företags tekniska infrastruktur. Denna position har funnits i årtionden, men med tekniska framsteg har rollen till stor del blivit en teknisk. Det finns flera specifika uppgifter som rör lösningar arkitektkarriärer, inklusive användning av kunskap om programvara och hårdvarusystem, att identifiera systemlösningar och delta i nyckelområden i ett företags verksamhet.

Ett av de primära fokuserna för alla lösningar arkitektens arbetsbeskrivning är förmågan att definiera ett företags aktuella problem och framtida mål från en teknologisk synvinkel. Att utveckla och tillämpa nya former av programvara och hårdvara är vanligtvis en viktig del av denna funktion. En lösningsarkitekt är välbevandrad i flera olika områden i verksamheten som han eller hon arbetar för. Denna kännedom om jobbet gör att han eller henne kan utarbeta de mest effektiva tekniska planerna för att lösa problem och flytta företaget TOward sina mål.

De tekniska systemen i varje avdelning i ett företag fungerar annorlunda, åtminstone i liten utsträckning. Lösningsarkitekten drar på sin kunskap om dessa system och deras inneboende olikheter för att utforma program som uppnår de större avsikterna från verksamheten. Han eller hon är i ständig kommunikation med många olika avdelningar inom företaget, särskilt äldre personal, styrelseledamöter, sponsorer och tekniska guruer, för att genomföra de nya planerna.

Det finns många områden i ett företag där en lösningsarkitekt arbetar. Affärsutveckling, affärsplanering, allmän ledning, mentorskap och kvalitetssäkring är bara några av de områden som ofta kräver kunskap och vägledning för en lösningsarkitekt. Han eller hon kan också uppmanas att utbilda och utbilda anställda om de finare punkterna för alla nya tekniker som har varitimplementerad och arbetar ofta i samband med och övervakning av tekniska anställda på juniornivå.

Lösningar Arkitekt jobbkrav kommer att variera beroende på industrin eller om omfattningen av projektet som ska hanteras. Vissa arbetar inom företag och andra anställs som externa konsulter. De allra flesta lösningar arkitekter har lång erfarenhet av projektledning och har haft en viss grad av arbete som utvecklingsledning. En utvecklingsledning arbetar på medelnivå mellan utvecklare och lösningar arkitekter, upprätthåller kommunikation mellan de två om projektet, utbildnings- och mentorskodare och annan teknisk personal och hjälper till att avhjälpa eventuella problem som kan uppstå.