Vad gör en associerad konsult?
En associerad konsult, även kallad juniorkonsult, fyller en viktig roll i företagskonsultbranschen. Arbetar under ledning av en seniorkonsult och han eller hon kommer att bedriva forskning och samla in nödvändig information som senare används för att lösa affärsproblem. Dessutom kommer han eller hon också att analysera de insamlade uppgifterna och använda den information som erhållits för att ge rekommendationer till både äldre och klienter. Under utövandet av sina uppgifter är förberedelser och presentationer också en viktig uppgift med fokus på att kommunicera både resultat och rekommendationer till kunderna. Karakteristiskt för jobbet är vanligtvis snäva tidsfrister, långa timmar och regelbundna resor över natten, allt som kan bidra till högre nivåer än stress.
De viktigaste förväntningarna hos en associerad konsult är ett starkt analytiskt sinne, exceptionella kommunikationsförmågor och kompetens för teamsamarbete. Att tillämpa dessa attribut konsekvent är viktigt, särskilt när man bedriver forskning. Forskningsfärdigheter är grunden för vad som förväntas av en associerad konsult, eftersom en av de viktigaste uppgifterna är att avslöja den kritiska information som krävs av klienten för att få insikt i en affärsfråga. Att genomföra sådan forskning kommer vanligtvis att omfatta både kvantitativa och kvalitativa studier, i en gruppmiljö, ofta under en seniorkonsult. Att organisera den forskningen i ett smältbart format som kan kommunicera insikter är vanligtvis en del av denna process.
Analytiska färdigheter är lika avgörande för prestanda hos en associerad konsult. När forskningen genomförts och organiserats i ett smältbart format måste informationen analyseras. Med hjälp av analytiska färdigheter i detta skede av projektet kommer han eller hon att använda dessa färdigheter för att dra slutsatser angående grundorsakerna eller bidragsgivarna till en affärsfråga. Därefter kommer han eller hon att konstruera problemlösningsstrategier som effektivt kommer att ta itu med frågan. Om exempelvis forskning och analys ger att en inträde i en ny marknad är kontraproduktiv för organisationens varumärke, men fortfarande mycket lönsam, kan den associerade konsulten konstruera ett nytt varumärke enbart för att rikta in sig på den marknaden.
Effektiva kommunikationsförmågor är mycket eftertraktade i positionen, särskilt när det gäller att förbereda och ge presentationer till klienten baserat på forskning, analys och problemlösande konstruktion. Denna process involverar att presentera den genomförda forskningen, de viktigaste analytiska slutsatserna och de olika problemlösningsstrategierna som modellkoncept. Team samarbetskompetenser är centrala i detta skede av projektet samt effektiva övertalningstekniker. När kunden väljer att gå vidare kommer den associerade konsulenten dessutom att använda samma färdigheter för att hjälpa organisationen att implementera sina beprövade strategier.