Vad ska ingå i en CV-konsult?
Finansiella konsulter är branschfolk som konsulterar med individer eller företag om deras ekonomi. Detta kan omfatta positioner som finansiella rådgivare, finansanalytiker och finansiella planerare. Att skapa en finansiell konsult-CV som kommunicerar förmågor, erfarenhet och utbildning är ett viktigt steg för att säkra en position och tjäna högsta möjliga lön.
En viktig del av en CV-finansiell konsult är tidigare arbetslivserfarenhet. En anställningskandidat bör lista en formell anställningserfaring under de senaste tio åren, oavsett om det var inom det finansiella området. Samtliga relevanta befattningar som innehas före tioårsmarkeringen bör också anges. Allt frivilligt arbete inom finansbranschen kan också inkluderas.
Arbetsgivarnas namn och plats, datum som arbetade vid varje position och arbetslivserfarenhetens karaktär bör inkluderas på CV. I allmänhet är det mer effektivt att ange specifika, kvantifierade prestationer än att lista funktioner. En potentiell arbetsgivare kommer antagligen redan att veta att en personlig ekonomisk planerare var ansvarig för samråd med individer. Snarare än att ange den skyldigheten, att identifiera en unik prestation, som att hjälpa ett par att upprätta en ekonomisk plan som gjorde det möjligt för dem att avsätta tillräckligt med pengar för att betala för ett barns universitetsutbildning under en femårsperiod, kommer sannolikt att göra ett bättre intryck.
En annan viktig komponent i en CV-finansiell konsult är utbildning. Kandidaterna bör inkludera både formella universitetsgrader och ytterligare utbildning. Detta kan inkludera utbildning i specifik branschprogramvara eller i viktiga branschlagar eller processer. Om någon utbildning resulterade i en examen eller certifikat, bör detta också anges tillsammans med det datum då certifikatet utfärdades; det är också lämpligt att ange namnet på den utfärdande enheten.
Det rekommenderas också att skapa ett avsnitt i den finansiella konsultuppgiften som belyser en kandidats mest imponerande färdigheter. Detta kallas ofta en verkställande sammanfattning eller en färdighetsöversikt. Det är en kort sektion, vanligtvis presenterad som punktpunkter, som en potentiell arbetsgivare eller rekryterare snabbt kan skanna för att samla in information om nyckelfärdigheter. Till exempel, om en kandidat arbetade som personlig finansiell konsult för ett företag under tre år, ett annat under ett år och ett tredje i fem år, kan ett uttalande i den sammanfattande sammanfattningen läsa "Nio års erfarenhet av personlig ekonomisk rådgivning."
Liksom alla andra CV, en CV-konsult bör innehålla kontaktinformation i en framträdande position, till exempel i toppen. Detta inkluderar kandidatens namn, postadress, telefonnummer och e-postadress. I allmänhet bör en kandidat använda det telefonnummer där han eller hon troligtvis kommer att nås och en e-postadress som låter professionell.