การเอาท์ซอร์สเป็นแนวปฏิบัติในการขนย้ายบางส่วนหรือทั้งหมดของธุรกิจนอกชายฝั่งของประเทศที่ธุรกิจตั้งอยู่ บริษัท หลายแห่งใช้แนวปฏิบัตินี้เป็นอุปกรณ์ประหยัดต้นทุนและไม่ต้องสงสัยสามารถประหยัดเงิน อย่างไรก็ตามปัญหานี้มีความซับซ้อนอย่างมากโดยปัจจัยทั้งหมดที่เกี่ยวข้องและเป็นเรื่องสำคัญที่จะต้องพิจารณาว่าการค้นหาธุรกิจส่วนใหญ่ไปยังชายฝั่งต่างประเทศอาจช่วยประหยัดค่าใช้จ่ายในเวลาเดียวกันได้อย่างไร
อย่างแรกไม่ใช่การเอาท์ซอร์สทั้งหมดไปยังประเทศที่มีต้นทุนต่ำกว่า บางประเทศอาจย้ายโรงงานร้านค้าและโรงงานในประเทศที่มีต้นทุนสูงกว่า แต่อาจมีข้อได้เปรียบทางภาษี โดยทั่วไปแล้วการปฏิบัตินั้นเกี่ยวข้องกับการใช้ประเทศที่ค่าใช้จ่ายในการจ้างคนและให้เช่าหรือเป็นเจ้าของสิ่งอำนวยความสะดวกให้กับพนักงานในบ้านต่ำลงอย่างมากและอาจมีข้อได้เปรียบทางภาษีสำหรับการจ้างคนจำนวนมากภายในประเทศนั้น
ในประเทศอุตสาหกรรมที่มีต้นทุนสูงค่าแรงและสิ่งอำนวยความสะดวกอาจสูงและ บริษัท อาจจ่ายส่วนหนึ่งของราคานี้ที่อื่นในขณะที่ยังคงจ้างแรงงานที่มีทักษะ สำหรับ บริษัท ที่ต้องการลดค่าใช้จ่ายการเอาต์ซอร์ซอาจเป็นวิธีที่ประสบความสำเร็จในการทำสิ่งนี้ในขณะที่ยังยอมให้ บริษัท จ่ายเงินสำหรับพนักงานที่มีราคาแพงกว่าในประเทศที่ บริษัท ก่อตั้งขึ้น ธุรกิจหลายแห่งมีการรวมกันของพนักงานในท้องถิ่นและพนักงานจ้างภายนอกในขณะที่คนอื่น ๆ ย้ายธุรกิจส่วนใหญ่ไปยังชายฝั่งต่างประเทศ
มีปฏิกิริยาเชิงลบต่อ บริษัท ต่างๆที่ให้บริการด้านธุรกิจทุกด้าน ตัวอย่างเช่นธุรกิจจำนวนมากเลือกที่จะย้ายสายช่วยเหลือลูกค้าไปยังต่างประเทศและบางคนพบว่าวิธีนี้ไม่ได้ผล ผู้คนที่ได้รับความช่วยเหลือจากสายเหล่านี้ไม่ได้รับบริการที่พวกเขาต้องการในการเป็นลูกค้าและบาง บริษัท เลือกที่จะหยุดจ้างสายงานช่วยเหลือและงานบริการลูกค้าเพื่อให้บริการลูกค้าได้ดีขึ้น บรรทัดล่างคือถ้าความไม่พอใจของลูกค้าลดต้นทุนของพนักงานที่ถูกกว่าการเอาต์ซอร์ซจะไม่ประหยัดเงิน
อีกวิธีหนึ่งในการประเมินการเอาต์ซอร์ซคือวิธีที่มันส่งผลกระทบต่อเศรษฐกิจในท้องถิ่นในประเทศหลักที่ธุรกิจดำเนินธุรกิจและขึ้นอยู่กับยอดขายของผลิตภัณฑ์หรือบริการ การกำจัดงานจากประเทศหนึ่งส่งผลกระทบต่อเศรษฐกิจและกำลังซื้อของผู้บริโภค ในขณะที่การเอาท์ซอร์สอาจส่งผลให้สามารถเสนอผลิตภัณฑ์ในราคาที่ต่ำกว่าจำนวนลูกค้าและการใช้จ่ายของผู้บริโภคจะลดลงเมื่อไม่มีงานทำ นี่คือคำวิจารณ์ทั่วไปของการปฏิบัติ
ตัวอย่างเช่นในสหรัฐอเมริกางานด้านการผลิตจำนวนมากได้รับการว่าจ้างจากภายนอก ไม่ใช่ทุกคนที่ตกงานจะสามารถหางานอื่น ๆ ที่ได้รับเงินจำนวนเท่ากันและการว่างงานสูงโดยเฉพาะในเมืองที่เคยเป็นศูนย์กลางการผลิตส่งผลกระทบต่อธุรกิจอื่น ๆ ในเมืองเหล่านั้น เมื่อ บริษัท เริ่มที่จะเอาต์ซอร์ซมากจนการว่างงานเพิ่มขึ้นและเศรษฐกิจไม่มั่นคง บริษัท เหล่านี้อาจไม่สามารถทำเงินได้ กล่าวอีกนัยหนึ่งพวกเขาอาจสร้างสถานการณ์ที่ไม่มีผู้บริโภคซื้อผลิตภัณฑ์ไม่ว่าพวกเขาจะราคาถูกเพียงใด ในที่สุดมันก็เป็นที่ถกเถียงกันอยู่ว่าการลดลงของกำลังซื้อของผู้บริโภคอาจทำให้ บริษัท ต้องเสียเงินมากกว่าที่พวกเขาประหยัดได้โดยการเอาท์ซอร์ส
ปัจจัยเพิ่มเติมที่สมควรได้รับการพิจารณาคือผลของการกระตุ้นเศรษฐกิจของประเทศกำลังพัฒนา ในขณะที่จากมุมมองด้านมนุษยธรรมสิ่งนี้สามารถคิดได้อย่างน่าพอใจอย่างมาก การทำงานที่สอดคล้องกันในประเทศเหล่านี้ช่วยยกระดับมาตรฐานการครองชีพและในที่สุดจะเป็นการเพิ่มค่าใช้จ่ายในการจ้างแรงงานในประเทศดังกล่าวและการให้เช่าหรือการได้มาซึ่งทรัพย์สิน ยกระดับมาตรฐานการครองชีพพนักงานชาวไทยและชาวต่างชาติต้องเสียค่าใช้จ่ายเท่ากัน
ในที่สุดการปฏิบัตินี้ช่วยประหยัดเงินและมีแนวโน้มที่จะดำเนินต่อไป ประเทศต่างๆสามารถลดความน่าสนใจในการเอาท์ซอร์สโดยการแบ่งภาษีให้กับ บริษัท ที่จะให้การจ้างงานภายในขอบเขตของประเทศ อย่างไรก็ตามถึงแม้จะมีแรงจูงใจที่จะไม่เอาท์ซอร์ส แต่ข้อดีของการทำธุรกิจทั่วไปนี้ก็ยังคงมีอยู่ บริษัท ใดที่ outsource ต้องชั่งน้ำหนักไม่เพียง แต่เป็นการประหยัดระยะสั้นเท่านั้น แต่ยังมีต้นทุนระยะยาวที่อาจเกิดขึ้นและเป็นประโยชน์ต่อทั้งตัวเองและสังคมโดยรวม
