เป้าหมายอันเฉียบแหลมที่ยิ่งใหญ่เป็นเป้าหมายในระยะยาวของธุรกิจที่ออกแบบมาเพื่อให้เกิดการเปลี่ยนแปลงครั้งใหญ่เมื่อเวลาผ่านไป เป้าหมายไม่ใช่เป้าหมายที่กล้าหาญหรือ BHAG นอกเสียจากว่ามันจะรุนแรงคาดการณ์ล่วงหน้าและมีความทะเยอทะยานอย่างยิ่ง บริษัท มักจะตั้งเป้าหมายที่กล้าหาญอย่างยิ่งเพื่อเป็นแนวทางในการขับเคลื่อนตัวเองไปข้างหน้าในทิศทางที่กำหนดและวางกลยุทธ์ในอนาคตอันห่างไกล
เจมส์คอลลินส์และเจอร์รีพอรัสอาจารย์มหาวิทยาลัยธุรกิจสแตนฟอร์ดใช้วลี“ เป้าหมายที่มีขนดกขนาดใหญ่” ในบทความ 1996 ที่เรียกว่า "การสร้างวิสัยทัศน์ของ บริษัท คุณ" ในบทความนั้นผู้เขียนได้ท้าทายผู้ประกอบการ เป้าหมายสำหรับความสำเร็จขององค์กร วิสัยทัศน์ที่ยิ่งใหญ่พวกเขาแย้งว่าเป็นหนึ่งในวิธีที่ดีที่สุดในการสร้างแรงจูงใจให้พนักงานประสบความสำเร็จและในระยะยาวเปลี่ยนจรรยาบรรณขององค์กรให้ดีขึ้นอย่างแท้จริง
Collins และ Porras สนับสนุนให้ผู้อ่านนึกถึงการเปลี่ยนแปลงที่ยากที่สุดน่ากลัวและน่าเกรงขามที่สุดที่พวกเขาต้องการเห็นใน บริษัท ของพวกเขาในอีกหลายทศวรรษข้างหน้า พวกเขาเรียกการเปลี่ยนแปลงเหล่านี้ว่า "เป้าหมายที่ใหญ่โตอย่างขนดกขนดก" ซึ่งเป็นวิธีในการกำหนดขนาดและความกว้างของพวกเขา เป้าหมายที่กล้าหาญที่มีขนดกใหญ่ดังที่อธิบายไว้ในบทความของอาจารย์ควรเป็นเป้าหมายที่สามารถทำให้สำเร็จได้ในทุก ๆ 10 ถึง 30 ปีโดยมีเป้าหมายระยะทางขั้นต่ำที่กำหนดไว้เป็นระยะ
หนึ่งในประโยชน์ของการใช้ BHAG คือการเปลี่ยนแปลงองค์กรที่รุนแรงทำให้เกิดเสียง ในเกือบทุกกรณีเป้าหมายที่มีขนดกขนาดใหญ่นั้นท้าทาย บริษัท ต่างๆให้ทำงานนอกเขตความสะดวกสบายของพวกเขาและมุ่งมั่นในสิ่งที่อาจไม่น่าจะเป็นไปได้หรือเป็นไปได้ อย่างไรก็ตามด้วยกรอบเวลาขั้นต่ำ 10 ปีเกือบทุกสิ่งสามารถทำได้ถ้าวางแผนและดำเนินการอย่างถูกต้อง
ไม่ใช่เป้าหมายที่กล้าหาญขนาดใหญ่ที่เกี่ยวข้องกับเป้าหมายทางธุรกิจ แม้ว่าคำนี้จะมีต้นกำเนิดในบริบททางธุรกิจ แต่ก็สามารถนำไปใช้กับเกือบทุกด้านของชีวิต บุคคลมักจะตั้งค่า BHAGs สำหรับตัวเองมักจะสำหรับการพัฒนาส่วนบุคคลหรือการตกแต่ง ความทะเยอทะยานเช่นการเรียนรู้ภาษาต่างประเทศการสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีหรือการเริ่มต้นการท่องเที่ยวที่ท้าทายและแปลกตานั้นเป็นเป้าหมายที่ยากลำบาก
แนวคิดนี้ยังใช้บ่อยในการศึกษา ครูจะท้าทายให้นักเรียนตั้ง BHAGs ด้วยตัวเองโดยมองภาพว่าพวกเขาต้องการอยู่ในโรงเรียนมัธยมในวิทยาลัยหรือในฐานะผู้ใหญ่ การกระตุ้นให้เด็กกำหนดเป้าหมายชีวิตที่มั่นคงตั้งแต่อายุยังน้อยอาจเป็นวิธีที่ดีในการสร้างพลังงานและกระตุ้นให้เกิดการมุ่งเน้นไปที่การพัฒนาตนเองอย่างต่อเนื่อง
