ผู้ประสานงานความปลอดภัยปกป้องสุขภาพของคนงานสาธารณะและสิ่งแวดล้อมโดยการตรวจสอบสภาพในที่ทำงาน ซึ่งอาจรวมถึงการกำหนดและบังคับใช้มาตรฐานความปลอดภัยโดยการปรึกษากับกฎระเบียบทางกฎหมายการฝึกอบรมพนักงานและการตอบสนองต่อข้อกังวลหรือภัยคุกคามที่เฉพาะเจาะจง สถานที่ทำงานบางแห่งอาจต้องการคุณสมบัติเช่นปริญญาการรับรองวัสดุอันตรายหรือประสบการณ์ในอุตสาหกรรมขึ้นอยู่กับลักษณะของงานและระดับความรับผิดชอบ การฝึกอบรมเฉพาะทางจะมีประโยชน์แม้ว่าจะไม่จำเป็นสำหรับตำแหน่งโดยเฉพาะ
งานด้านความปลอดภัยของผู้ประสานงานด้านหนึ่งเกี่ยวข้องกับการสร้างปรับปรุงและทำความเข้าใจกับมาตรฐานที่องค์กรอย่างละเอียด สิ่งเหล่านี้อาจรวมถึงข้อบังคับเช่นข้อ จำกัด ในการสัมผัสกับรังสีที่อนุญาตพร้อมกับการปฏิบัติตามมาตรฐานอุตสาหกรรม ผู้ประสานงานความปลอดภัยจะต้องนำเสนอข้อมูลนี้อย่างชัดเจนให้กับบุคลากรผ่านการฝึกอบรมสิ่งพิมพ์และสัญญาณเพื่อให้แน่ใจว่าพวกเขาเข้าใจ ในสถานที่ทำงานที่ผู้คนต้องการใบรับรองเพื่อทำงานเนื่องจากวัสดุที่เป็นอันตรายสมาชิกของพนักงานคนนี้จะตรวจสอบสิ่งเหล่านี้และยืนยันว่าเป็นปัจจุบัน
การตรวจสอบสภาพการทำงานอย่างต่อเนื่องเป็นสิ่งสำคัญเช่นกัน สิ่งนี้สามารถเกี่ยวข้องกับการเดินบนพื้นเพื่อระบุอันตรายด้านความปลอดภัยเฝ้าดูผู้คนในที่ทำงานและพิจารณาว่ามีการปฏิบัติตามแนวทางหรือไม่ ผู้ประสานงานความปลอดภัยสามารถตอบคำถามบุคลากรเกี่ยวกับโปรโตคอลเพื่อตรวจสอบความเข้าใจ หากมีปัญหาด้านความปลอดภัยพวกเขาจำเป็นต้องได้รับการแก้ไขและอาจจำเป็นต้องจัดทำรายงานเกี่ยวกับสถานการณ์และวิธีการจัดการ เพื่อส่งเสริมความปลอดภัยนอกจากนี้ยังเป็นไปได้ที่จะทำการทดสอบยาเสพติดแบบสุ่มเพื่อตรวจสอบความมึนเมาของพนักงานที่อาจทำให้เสียความสามารถในการทำงาน
ในกรณีฉุกเฉินผู้ประสานงานด้านความปลอดภัยจะต้องพร้อมกับแผนรับมือ ซึ่งอาจรวมถึงการอพยพพนักงานหลังจากการรั่วไหลของวัสดุที่เป็นอันตรายการควบคุมการแผ่รังสีและการตอบสนองต่อไฟอย่างปลอดภัย การฝึกซ้อมและฝึกอบรมพนักงานเป็นประจำเพื่อให้แน่ใจว่าทุกคนคุ้นเคยกับแผนนั้นเป็นสิ่งที่จำเป็น การฝึกซ้อมสามารถช่วยผู้ประสานงานระบุปัญหาเช่นสัญญาณไม่เพียงพอหรือพนักงานที่ไม่คุ้นเคยกับเส้นทางออก
คนงานอาจติดต่อผู้ประสานงานด้านความปลอดภัยหากพวกเขามีข้อกังวลเฉพาะเกี่ยวกับความปลอดภัยหรือต้องการยื่นเรื่องร้องเรียน อาจจำเป็นต้องทำการสอบสวนเพื่อสำรวจสถานการณ์และจัดทำเอกสาร สถานที่ทำงานบางแห่งใช้โปรแกรมผู้แจ้งเบาะแสที่เป็นความลับเพื่อส่งเสริมให้พนักงานรายงานปัญหาโดยไม่ระบุชื่อและหลีกเลี่ยงการตอบโต้ที่อาจเกิดขึ้น ผู้ประสานงานด้านความปลอดภัยอาจมีส่วนร่วมในการบริหารโปรแกรมนี้เพื่อให้แน่ใจว่ามีการติดตามรายงานการละเมิดเพื่อพิจารณาว่าเคล็ดลับของผู้แจ้งเบาะแสถูกต้องตามกฎหมายหรือไม่
