หรือที่เรียกว่าอัตราค่าตอบแทนหรือการจ่ายเงินอัตราค่าตอบแทนต้องทำกับค่าตอบแทนที่ได้รับเพื่อแลกเปลี่ยนกับการจัดหาทรัพยากรบางประเภทให้กับนายจ้างหรือผู้ซื้อ อัตราค่าตอบแทนหรือค่าจ้างนั้นได้รับผลกระทบจากปัจจัยหลายประการรวมถึงข้อบังคับของรัฐบาลค่าครองชีพในพื้นที่ที่กำหนดและระดับของทักษะและความเชี่ยวชาญที่เกี่ยวข้องกับงานที่เกี่ยวข้องกับตำแหน่งที่เป็นปัญหา นายจ้างทุกคนกำหนดค่าจ้างและเงินเดือนโดยใช้แผนอัตราค่าตอบแทนบางประเภทเป็นพื้นฐานสำหรับการชดเชยพนักงาน
หนึ่งในปัจจัยสำคัญที่มีอิทธิพลต่ออัตราผลตอบแทนคือระดับของทักษะประสบการณ์และความเชี่ยวชาญที่จำเป็นเพื่อให้ตำแหน่งงานสำเร็จ สำหรับตำแหน่งที่ถือว่าไม่ชำนาญระดับของอัตราที่มีอยู่จะค่อนข้างต่ำกว่าสำหรับตำแหน่งที่ถือว่าเป็นกึ่งผู้เชี่ยวชาญหรือมีทักษะ สิ่งนี้สามารถนำไปสู่ชั้นเรียนที่แตกต่างกันหลายระดับของอัตรารายชั่วโมงที่ใช้กับงานที่จำเป็นตั้งแต่ทีมงานทำความสะอาดไปจนถึงผู้ปฏิบัติงานเครื่องจักรและพนักงานธุรการ แม้จะอยู่ในขอบเขตของพนักงานที่ได้รับเงินเดือนอัตราค่าตอบแทนที่เฉพาะเจาะจงจะนำไปใช้กับเงินเดือนและผลประโยชน์ที่เกี่ยวข้องไม่เพียง แต่ในแต่ละตำแหน่งเท่านั้น แต่ยังรวมถึงประสบการณ์และความเชี่ยวชาญที่พนักงานนำมาสู่ตำแหน่งนั้น
ในหลายพื้นที่ข้อบังคับของรัฐบาลเกี่ยวกับข้อกำหนดค่าแรงขั้นต่ำจะมีผลต่ออัตราค่าตอบแทนด้วย สำหรับพนักงานรายชั่วโมงสิ่งนี้มักแปลเป็นการกำหนดอัตราต่ำสุดต่อชั่วโมงที่นายจ้างสามารถจ่ายและยังคงเป็นไปตามข้อบังคับเหล่านั้น ด้วยตำแหน่งเหล่านี้ค่าจ้างรายชั่วโมงอาจประกอบด้วยแพ็คเกจค่าตอบแทนทั้งหมดโดยไม่มีรูปแบบของค่าตอบแทนเพิ่มเติม ในบางครั้งอาจมีโปรแกรมโบนัสบางประเภทที่พนักงานที่มีคุณสมบัติสามารถมีส่วนร่วมช่วยเพิ่มจำนวนเงินชดเชยที่พวกเขาสามารถทำได้ในแต่ละงวดการจ่ายเงิน
ค่าครองชีพในพื้นที่ที่กำหนดอาจส่งผลกระทบต่ออัตราค่าตอบแทนด้วยเช่นกัน เมื่อค่าใช้จ่ายที่จำเป็นเช่นอาหารเครื่องนุ่งห่มและที่พักอาศัยต่ำกว่าปกตินายจ้างจะกำหนดอัตราสำหรับตำแหน่งรายชั่วโมงและเงินเดือนตามนั้น ในพื้นที่ที่ค่าครองชีพสูงขึ้นอัตราการจ่ายเงินและสิ่งจูงใจอื่น ๆ จะได้รับการปรับเพื่อให้พนักงานมีโอกาสได้รับการดำรงชีวิตที่เท่าเทียมกัน อัตราค่าตอบแทนจะได้รับการปรับเป็นครั้งคราวตามค่าครองชีพที่เพิ่มขึ้นซึ่งโดยปกติจะเป็นสิ่งที่เรียกว่าค่าครองชีพหรือค่าแรงที่เพิ่มขึ้น เฉพาะในช่วงเวลาที่เศรษฐกิจตกต่ำมากนายจ้างพยายามที่จะลดค่าจ้างและเงินเดือนเพื่อให้ บริษัท สามารถดำเนินงานได้
