Ano ang pinakamahusay na mga tip para sa hindi pangkalakal na pamamahala?

Ang isang hindi pangkalakal na samahan ay umiiral para sa ikabubuti ng iba.Bagaman ang mga samahang ito ay karaniwang itinatag na may mabuting hangarin, ang ilan ay hindi epektibo at ang ilan ay hindi matagumpay.Ang isang dahilan para dito ay dahil ang nasabing samahan ay kailangang pamamahalaan nang maayos upang gumana nang mabuti.Ang mga tip para sa mahusay na hindi pangkalakal na pamamahala ay kinabibilangan ng pagsunod sa mga batas, agad na kumikilos sa pinakamainam na interes ng samahan, at paggamit ng mga propesyonal na serbisyo para sa mga dalubhasang gawain.

Ang mga pagtatangka sa mabisang hindi pangkalakal na pamamahala ay dapat magsimula sa isang pangako sa mga batas ng samahan.Ang mga nonprofit na organisasyon na isinama ay dapat magkaroon ng mga batas sa korporasyon na nagbabalangkas kung paano isasagawa ang negosyo.Ang dokumentong ito ay dapat ding maglaman ng mga limitasyon ng samahan.Ang maximum na priyoridad ay dapat mailagay sa pagsunod sa founding dokumentong ito.Kung ang mga batas ng korporasyon ay naglalaman ng mga sugnay na lipas na o hindi epektibo, ang mga aksyon ay dapat gawin upang baguhin ang mga batas.Hindi matalino na iwanan lamang ang gayong mga sugnay sa lugar habang pinapayagan ang isang pangkalahatang ugali ng pagwawalang -bahala sa kanila.Ang pagbabago ng mga batas ay dapat sundin ang wastong pamamaraan at ang mga susog ay dapat na maingat na isaalang -alang.Nangangahulugan ito na ang imahe ng samahan ay napakahalaga.Upang mapanatili ang isang kagalang -galang na imahe, ang mga taong kumakatawan sa samahan ay dapat ding kagalang -galang.Ang mabuting hindi pangkalakal na pamamahala ay hindi malamang kung ang mga miyembro ng board at mga opisyal ay hindi napapailalim sa mahigpit na pamantayan.

Ang pinakamahusay na mga pagpapasya para sa samahan ay dapat gawin nang kaagad hangga't maaari.Maraming mga benepisyo sa pagsasama at sa pagkuha ng katayuan sa pag-exempt ng buwis, halimbawa.Ang ganitong mga pagpipilian ay dapat talakayin sa isang propesyonal na tagapayo.Kapag napag -alaman na ang mga ito ay nasa pinakamainam na interes ng samahan, ang mga tamang hakbang ay dapat gawin upang ituloy ang mga ito sa isang napapanahong paraan.

Bagaman ang mga mapagkukunan sa pananalapi ay maaaring maging isang isyu sa mga oras, ang isang hindi pangkalakal na samahan ay dapat magsikap na gumamit ng mga propesyonal na serbisyo para sa mga dalubhasang gawain.Ito ay totoo lalo na para sa mga gawain sa ligal at accounting.Kung ang mga nasabing gawain ay buong tungkulin, ang pag-upa ng naaangkop na kawani ay maaaring isaalang-alang.Ang mga samahan na may mahusay na hindi pangkalakal na pamamahala ay makikilala ang panganib na pahintulutan ang mga hindi kwalipikadong tao na hawakan ang mga naturang gawain

napagtanto na ang isang hindi pangkalakal na samahan ay umiiral upang kumilos patungo sa pakinabang ng ilang kadahilanan o pangangailangan, mahalaga para sa isang samahan na magkaroon ng isang epektibong istraktura ng komunikasyon.Ito ang tanging paraan upang tunay na matiyak na ang mga layunin at target ay natutugunan at na ang lahat sa loob ng samahan ay tumatakbo kasama ang parehong mga linya.Ang paghawak ng mga pagpupulong ng kawani ay mahalaga sa bagay na ito.Ang paggawa nito ay nagbibigay ng isang sasakyan sa pamamagitan ng kung saan ang mga uso at mga problema na kung hindi man ay hindi mapapansin ay maaaring makilala.