Ano ang iba't ibang uri ng mga trabaho sa outsource?

Karaniwan ngayon sa outsource sa baybayin na nangangahulugang ngayon ang iba't ibang uri ng mga trabaho sa outsource ay sumasakop sa maraming iba't ibang mga lugar.Ang mga hindi sanay na trabaho sa pagmamanupaktura ay ang pinakaunang uri ng outsource na trabaho, ngunit ngayon ang pag-outsource ay umabot sa mga posisyon na batay sa kaalaman sa Information Technology (IT) at Engineering.Ang mga virtual na katulong, kinatawan ng serbisyo sa customer, manunulat, tagasalin at mga transkripsyon ng medikal ay iba pang mga uri ng mga trabaho sa outsource na patuloy na sikat.

Europe, Japan at Estados Unidos ay kabilang sa mga pinakamalaking bansa sa buong mundo.Karaniwang pinupuno ng India at China ang pinakamataas na bilang ng mga trabaho sa outsource para sa mga bansang ito.Para sa mga bansa sa pag -outsource, ang paggawa sa ibang lugar ay hindi gaanong magastos kaysa sa pagkakaroon upang matugunan ang mga minimum na kinakailangan sa sahod sa kanilang sariling mga bansa.Para sa mga manggagawa sa outsourcing, ang mababang suweldo kung saan sila ay karaniwang nagtatrabaho ay higit pa sa sahod ng gutom na madalas na binabayaran sa kanilang sariling bansa.

Ang internet at ang telepono ay ginagawang posible ang pag -outsource.Ang mga kumpanya at manggagawa ay nakikipag -usap at nagpapadala ng mga dokumento nang paulit -ulit sa pamamagitan ng email.Ang mga panayam sa trabaho ay maaaring o hindi maaaring gawin sa telepono.Ang mga virtual na katulong, reps ng serbisyo sa customer, manunulat, tagasalin, mga medikal na transkripsyon at mga manggagawa sa teknikal ay lahat ng mga trabaho sa pag -outsource na maaaring gawin halos sa isang independiyenteng batayan ng kontratista.

Ang mga trabaho sa pag-outsource ay maaari ring tradisyonal na mga posisyon sa site.Maraming mga malalaking korporasyon ang may mga dibisyon ng kanilang mga kumpanya sa mga lokasyon sa ibang bansa tulad ng India at China.Nag -upa sila ng mga manggagawa sa ibang mga bansa sa mga kawani ng mga dibisyon na iyon at karaniwang pinapanatili ang kanilang mga gastos sa paggawa.Halimbawa, sa kung ano ang madalas na tinatawag na pag-outsource na batay sa kaalaman, ang mga kumpanya na may mga dibisyon sa ibang bansa ay nag-upa ngMga programmer ng computer, mga teknikal na manunulat at iba pang bihasang gawa na batay sa kaalaman.Ang mga virtual na katulong, mga serbisyo sa customer ay reps, manunulat at tagasalin ay maaaring mag -outsource sa labas ng pampang para sa maraming iba't ibang mga kliyente o maaari silang gumana pangunahin para sa isang customer.Upang mahanap ang pinakamahusay na trabaho, ang mga outsource na manggagawa ay dapat magkaroon ng mga kinakailangang kasanayan at maging matatas sa wika ng bansa ng pag -upa.Ang mga kumpanya ng outsource ay nakakatipid sa mga gastos sa paggawa.Ang mga tao para sa mga trabaho sa pag -outsource ay madalas na nagsasabi ng pandaigdigang pag -outsource at multinasyunal na relasyon sa trabaho ay mga positibong bagay para sa ekonomiya.Ang mga laban sa pag -outsource ay karaniwang iginiit na ang pagbibigay ng mga trabaho sa mga manggagawa sa baybayin ay nagpapalala sa ekonomiya sa baybayin para sa mga taong nangangailangan ng trabaho.