Skip to main content

Ano ang isang Regional Account Manager?

Karaniwan, ang isang tagapamahala ng account sa rehiyon ay isang bahagi ng isang malaking koponan sa pagbebenta at kumikilos bilang direktang pakikipag -ugnay sa kliyente at tagapamahala ng isang bilang ng mga account sa negosyo.Ang mga account na ito ay karaniwang sumasaklaw sa isang tiyak na teritoryo.Halimbawa, ang isa na nagtatrabaho sa Estados Unidos ay maaaring magkaroon ng lahat ng mga account na pinamamahalaan niya na nakabase sa silangang US., nagtatrabaho sa mga tauhan ng bodega upang matiyak ang napapanahong paghahatid, paghahanda ng mga quote, at pagtugon sa mga katanungan ng mga kliyente.Maaari rin siyang maging responsable para sa paglabas ng mga kredito sa mga customer, lalo na kung ang isang hindi tama o may sira na item ay ipinadala.

Ang isang tao sa posisyon na ito ay madalas ding responsable para sa pagkakaroon ng mga bagong account, at ang kumpanya na pinagtatrabahuhan niya ay maaaring magtakda ng isang minimum sa kung gaano karaming mga bagong account ang inaasahan na magkaroon ng bawat buwan.Ang bilang na ito ay may posibilidad na maging maliit sa una, pagtaas habang nakakakuha siya ng karanasan.Upang makamit ang mga bagong account, ang malamig na pagtawag ay karaniwang kinakailangan.Ang manager ng account ay maaaring maghanap ng mga prospect sa pamamagitan ng paggamit ng mga pamamaraan ng advertising tulad ng mga card ng negosyo o word-of-bibig, o mula sa mga lead na ibinigay ng kumpanya.

Maraming mga employer ang nangangailangan ng kanilang mga tagapamahala ng account upang matugunan ang mga layunin sa pagbebenta.Ang mga hangaring ito ay madalas na kasama ang pagkakaroon upang gumawa ng isang tiyak na bilang ng mga tawag bawat araw, na natitira sa telepono sa mga kliyente para sa isang tiyak na oras ng oras, o pagbebenta ng isang kinakailangang bilang ng mga item.Ang ilang mga tagapag -empleyo ay nagbabayad ng kanilang mga tagapamahala ng account sa rehiyon ng isang base suweldo na nakasalalay sa kanila na nakakatugon sa kanilang mga layunin sa pagbebenta.Dahil dito, bilang karagdagan sa pagtanggap ng isang set pay, maaari silang makatanggap ng isang komisyon sa bawat produktong ibinebenta nila.Ang ilang mga tagapamahala ng account ay tumatanggap lamang ng bayad sa komisyon.

Karaniwan itong tumatagal ng malaking kasanayan upang maging isang matagumpay na tagapamahala ng account sa rehiyon.Ang pinakakaraniwang mga kinakailangan para sa trabaho ay mga pambihirang kasanayan sa mga tao, katalinuhan, panghihikayat, at malakas na kasanayan sa pagsusuri.Napakahalaga din na ang indibidwal ay may makapal na balat dahil ang pagtanggi ay isang mahalagang bahagi ng mga benta.

Ang mga kinakailangan sa edukasyon para sa posisyon ay nakasalalay sa kumpanya.Habang ang ilang mga employer ay maaaring mangailangan ng isang degree sa pangangasiwa ng negosyo o marketing, ang iba ay nangangailangan ng indibidwal na magkaroon ng isang tiyak na halaga ng karanasan.Ang ilang mga kumpanya ay handang sanayin ang mga indibidwal na wala sa mga kredensyal na ito hangga't sila ay hinihimok at nagtataglay ng mga pangunahing kinakailangan.Kung ang isang tao sa trabahong ito ay gumaganap nang maayos, makakakuha siya ng malaking pamumuhay.