Kurumsal Sosyal Sorumluluk (KSS) iş dünyasında bir kavramdır. 20. yüzyılın sonlarında, gittikçe artan sayıda şirket, büyük ölçüde toplum üzerindeki etkilerini düşünmeye başladı, çünkü tüketiciler dünyadaki kurumsal faaliyetler hakkında daha fazla bilgi sahibi oldular. Bu şirketlerin birçoğu, dünyadaki etkilerini dengelemek ve aynı zamanda genel olarak kurumsal uygulamaları geliştirmek için tasarlanan Kurumsal Sosyal Sorumluluk programlarına girmeye karar verdi. CSR, tahmin edebileceğiniz gibi, hem hayranlara hem de hakaretlere sahiptir; konunun bu kadar kamuoyuna açıklanması, her iki taraftaki birçok insan tarafından olumlu bir başlangıç olarak görülmektedir.
Kurumsal Sosyal Sorumluluk programı oluşturmaya karar veren bir şirket, programın varlığını hissedarlara ve diğer ilgili taraflara karşı şeffaf hale getirerek, genel olarak misyon beyanında ve etik kurallarında programın tartışmasını içerir. Çoğu şirketin, şirketin sosyal programlarını yöneten ve şirketin Kurumsal Sosyal Sorumluluk alanındaki çabalarının halkın gözünde kalmasını sağlayan bir KSS departmanı vardır.
Kurumsal Sosyal Sorumluluk programının kapsamı çok çeşitli olma eğilimindedir. Birçok şirket, daha yüksek ücretler ve sağlık yardımı gibi tekliflerle çalışanlarına koşul eklemeye çalışarak evde başlar. Bir sonraki adım, çocuk işçiliği ve diğer etik olarak sorgulanabilir uygulamalar kullanılmadan sürdürülebilir bir tedarik zinciri yaratmaya odaklanarak, hem yurtiçinde hem de yurtdışında şirket tedarikçilerine yöneliktir.
Birçok şirket, Kurumsal Sosyal Sorumluluk programlarına hayırlı bir özellik de ekler. Örneğin, kahve satan bir şirket kahve üreten bölgelerdeki topluluk geliştirme girişimlerine sponsor olabilirken, bir petrol şirketi tarihsel olarak kaynak çıkarma için kullanılan bir alanda habitat restorasyonuna katkıda bulunabilir. Diğer şirketler, genellikle kendi çalışmalarıyla bağdaştırılan hayır kurumlarını bularak, seçim hayır kurumlarına büyük miktarlarda bağışta bulunuyor.
CSR taraftarları, şirketler tarafındaki bu gönüllü çabaların, etik ve sorumlu bir şekilde iş yapmak için gerçek bir istek gösterdiğini öne sürüyor. Bazı daha alaycı taraftarlar da, KSS programları için bilinen şirketlerin, birçok yeni mezun ve küçük şirket arasında etik iş uygulamalarına olan ilgisi sayesinde, çalışanlara ve tedarikçilere geldiğinde çalışanlarını daha uzun süre tutma ve ürün toplama eğiliminde olduklarına dikkat çekiyor. . Ayrıca, Kurumsal Sosyal Sorumluluk gittikçe artan bir ilgi konusu olduğundan, bu tür programları sunan şirketler, tüketicilerin aktif olarak ürünlerini aramaya başlaması ile birlikte piyasada sıklıkla iyi performans göstermektedir.
Bununla birlikte, detektörler, Kurumsal Sosyal Sorumluluğun, sadece daha olumsuz konuları kapsayan bir duman perdesi veya vitrin örtüsü olduğuna inanmaktadır. Etik girişimlerini ön plana koyarak şirketler çok fazla tüketici endişesini atlayabilirler. Örneğin, bir otomobil şirketi, fosil yakıtlara dayanan son derece verimsiz araçlar üretmeye devam ederken, çevresel açıdan sürdürülebilir bir üretim tesisi hakkında bir reklam kampanyasıyla tüketicileri rahatsız edebilir.
