ABD Donanması Koruma görevlisi, insanları Donanmaya katılmaya teşvik eder. Başarılı Donanma Rezervi çalışanının iyi bir satıcı olması gerekiyor. Donanma rezervlerinde kariyer fikrini satmanın yanı sıra askeri kariyerin yararlarını teşvik etmek de bir Donanma rezervi çalışanının önceliğidir. İşveren, bir topluluk içinde iyi ilişkileri teşvik ederek, bir denizci kariyerinin ideallerini bir kariyer yolu arayan insanlara yaymak için yerel liselere ve istihdam fuarlarına erişim sağlayabilir.
Bir Donanma Rezervi alıcısının nitelikleri, tipik olarak, bir yıl veya daha fazla aktif görev hizmeti deneyimine, Donanmaya örnek bir hizmet kaydına ve belirli bir topluluğa veya bölgeye bir tür bağlantı veya bağlantıya sahip olmayı içerir. İşveren, Donanmanın potansiyel bir işe alım için neler yapabileceğinin iyi bir örneği olmalıdır. Donanma rezervi alıcısı bir deniz üssü turunda muhtemel acemiler alabilir veya belki de bir iş bulma üssünü üsse birinci elden bir tur için Deniz Eğitim Üssü'ne gönderebilir.
Donanma Rezervi çalışanının görevi, yalnızca en iyi adayların temel eğitime gönderilmesini sağlamaktır. İşveren, olası görevlendiricinin denizcilik hizmetlerine uygunluğunu belirlemek için referansları kontrol etmenin yanı sıra referansları da kontrol edecektir. Adayın hizmet için nimet olacağından emin olduktan sonra, Donanma Rezervi sahibi, müşteri için test ve fiziksel uygunluk değerlendirmeleri düzenleyecektir. Başvuranın kayıt için gerekli tüm şartları yerine getirmesi halinde, Donanma Rezervi sahibi başvuru sahibinin evden ayrılması ve temel eğitime girmesi için bir zaman ayarlayacaktır.
Donanma Rezervi çalışanları ayrıca potansiyel acemiler için kolejleri hedefliyor. Donanmada subay olma olasılığı bazı üniversite mezunlarına çekici geliyor. İşveren, bir deniz subayının yaşam tarzını tanımlar ve muhtemel bir subay olma niteliğini gözden geçirir. İşveren, garanti edildiğinde, sorularının herhangi birine cevap vermek ve bir denizcilik kariyerinin faydalarını desteklemek için, müşterinin ailesiyle de görüşecektir. İşveren, Donanma'nın iyi bir kariyer tercihi olma ihtimalini ikna etmek için birkaç ay içinde birkaç ziyarette bulunabilir.
Askerlik, askeri personelin en önemli işlerinden biridir. Ordunun varlığı, işe alan kişinin becerileri ve başarılarına dayanır. İşveren, belirli bir müşteriye nasıl yaklaşılacağını anlamak için insanların okuma becerilerine sahip olmaları gerekir. İşveren, soruları doğru cevaplayabilmesi için bilgili olmalıdır. Dahası, işe alan kişi, topluluğa bir deniz subayı ya da bir denizci olmanın ne demek olduğunu göstermek için uygun deniz görünümü ve davranışı göstermelidir.
