Bir Fayda Ofisi Nedir?

Bir fayda ofseti, emeklilik planı haklarının tamamen veya kısmen kaybedilmesine yol açan bir dizi koşuldur. Çoğu zaman, bu zararın bir tür emeklilik hesabından borç alındığı ve hiçbir zaman geri ödenmediği gerçeği ile ilgilidir. Federal yönetmelikler, bir yararlanıcı bir plana para vererek sona erdiğinde, sağlayıcıların planın gerçek değerinin% 10'una kadar kesmelerini sağlar. Ayrıca, faydalanıcı, göz önünde bulundurulması gereken başka bir fayda kaynağına sahip olduğunda, bir fayda dengesi oluşabilir. İşte fayda dengelemesinin nasıl olabileceğine ve gerçekleşmesini önlemek için ne yapılması gerektiğine dair bazı örnekler.

Emeklilik planları söz konusu olduğunda, birçok kişi 401K planını tercih eder. Bu tür bir planın avantajlarından biri, bakiyeden borç almanın ve daha sonra geri ödemesinin mümkün olmasıdır. Maalesef, yararlanıcılar kredinin tamamını geri ödemekle her zaman uğraşmazlar. Emeklilik anında, kalan bakiye mevcut faydalardan indirilir. Bazı durumlarda, kredinin geri ödenmemesi durumunda da cezalar uygulanabilir. Sonuç, beklenenden önemli ölçüde daha az olabilecek bir emeklilik yatırımıdır. Bu fayda kaybının, emekli maaşın tadını çıkarabileceği yaşam standardı üzerinde derin bir etkisi olabilir.

Fayda ofsetleri, istihdam faydalarını da etkileyebilir. Örneğin, çalışan sağlık sigortasının ödeyeceği tutar, aynı seviyede ve kapsamda olan ikinci bir sağlık politikasının varlığından etkilenebilir. Bu gibi durumlarda, işveren tarafından sağlanan sigorta, bir önceki veya birincil sigorta sağlayıcısı, taleplerin mümkün olduğunca fazlasını ödeyene kadar bir tazminat talebinde bulunamaz. Bu açıdan bakıldığında, az ya da çok aynı genel kapsamı sağlayan sağlık politikalarına sahip olmak kötü bir fikir olabilir.

Bir fayda dengesinin ardındaki genel fikir, dürüst vatandaşlar için mali sıkıntı yaratmamaktır. Bununla birlikte, bu politika, insanların gerçek bir ihtiyaç olduğunda gerekli finansal desteği sağlama amaçlı yardım programlarından yararlanmasını zorlaştırmaktadır. Başka kaynaklar mevcut olduğunda sağlanabilecek destek miktarını sınırlandırmak için bir fayda dengelemesine izin vermek, yardım hizmetlerinin kötüye kullanılmasının önlenmesine yardımcı olur ve elde edilen yardımların gerçekten ihtiyaç duyduğu tam desteğe ihtiyaç duyan yararlanıcıların ihtiyaçlarını karşılamak için el altında kaynaklar olduğundan emin olunmasını sağlar. planları.