Skip to main content

Những yếu tố nào ảnh hưởng đến tiền lương của quản trị viên mạng?

Có nhiều biến có thể ảnh hưởng đến mức lương của quản trị viên mạng.Một nền giáo dục, kinh nghiệm và địa phương thường đóng một vai trò trong việc xác định tiền lương của mình.Mức lương của quản trị viên mạng cũng có thể thay đổi tùy thuộc vào mức độ thành thạo mà họ có với các công nghệ mạng cụ thể.Sự kết hợp của các thông số khác nhau này có thể khiến tiền lương hàng năm của quản trị viên khác nhau rất nhiều. Nhiều công ty yêu cầu một ứng cử viên quản trị mạng có ít nhất bằng Cử nhân về Khoa học máy tính hoặc Hệ thống thông tin.Các ứng viên sở hữu bằng tốt nghiệp trong một trong những lĩnh vực này thường sẽ có thể có được các vị trí lương cao hơn.Uy tín của một trường cũng có thể đóng một vai trò trong việc xác định tiền lương của một quản trị viên mạng, bởi vì một sinh viên tốt nghiệp từ một trường đại học uy tín thường nhận được tiền lương và tiền thưởng cao hơn so với các đối tác của anh ấy hoặc cô ấy tốt nghiệp các trường học ít được biết đến. Ngoài giáo dục, Kinh nghiệm làm việc cũng sẽ đóng một vai trò quan trọng trong việc xác định mức lương của quản trị viên mạng.Một người có hàng thập kỷ kinh nghiệm thường sẽ có thể chỉ huy một mức lương cao hơn một người chỉ có một vài năm kinh nghiệm.Loại kinh nghiệm mà một người có được cũng sẽ đóng một vai trò trong việc xác định tiền lương của mình.Một người có kinh nghiệm làm quản trị viên mạng cho một công ty công nghệ quốc tế lớn, nói chung sẽ có thể chỉ huy một mức lương cao hơn một người đã làm quản trị viên cho một công ty địa phương nhỏ.Trong việc xác định mức lương của quản trị viên mạng.Có được chứng chỉ là một phương pháp phổ biến để định lượng kiến thức của những người.Một người có nhiều chứng nhận thường được coi là một quản trị viên có kiến thức và khi các chứng chỉ này được kết hợp với nhiều năm kinh nghiệm trong thế giới thực, nó có thể có tác động tích cực đến mức lương của quản trị viên mạng.một vai trò trong tiền lương của một quản trị viên mạng.Khi công nghệ thay đổi và phát triển, có một nhu cầu nhất quán đối với các quản trị viên có kiến thức trong các xu hướng và công nghệ mạng mới nhất.Các ứng viên đã dành thời gian để học hỏi và được chứng nhận trong các công nghệ phổ biến thường có thể kiếm được nhiều hơn các quản trị viên mạng khác. Địa điểm cũng có thể có ảnh hưởng đến mức lương của quản trị viên mạng.Các cá nhân ở các khu vực đô thị lớn thường sẽ chỉ huy một mức lương cao hơn so với quản trị viên ở các thành phố nhỏ.Các khu vực được biết đến là trung tâm công nghệ thường sẽ trả cho các quản trị viên mức lương cao hơn mức trung bình để thuê các ứng cử viên tốt nhất.