¿Cómo me convierto en un consultor de prueba?
Los consultores de juicios son profesionales legales involucrados en la selección de jurados en juicios civiles o penales. El trabajo también podría implicar la organización de testimonios, el diseño de preguntas, lograr que los jurados paralelos observen los juicios y den su opinión, la preparación de testigos y trabajen con grupos focales con el propósito de recopilar información que pueda ser relevante para un próximo juicio. Es de destacar que los consultores de juicio no son expertos legales; más bien, son expertos en comprender y predecir el comportamiento humano y es por eso que son útiles como selectores de jurado. Si desea convertirse en un consultor de prueba, generalmente necesitará un título universitario y un título de posgrado.
Para convertirse en un consultor de prueba, es útil obtener un título universitario y un título de Doctor en Filosofía (Ph.D.). Debido a que el trabajo involucra la selección del jurado, es necesario que los consultores del juicio tengan conocimiento sobre el comportamiento humano. Por lo tanto, las especializaciones como psicología, ciencias políticas, criminología y sociología son muy relevantes porque estas especializaciones permiten una mejor comprensión del comportamiento humano.
Después de obtener el título universitario y un título de posgrado, no se requiere legalmente ningún certificado específico para convertirse en consultor de prueba. No obstante, existe una Sociedad Americana de Consultores de Ensayos (ASTC) que proporciona información de consultoría de ensayos, una conferencia anual, oportunidades para establecer contactos profesionales y oportunidades de crecimiento profesional si desea convertirse en un consultor de ensayos. La membresía en el ASTC no está restringida a consultores de ensayos profesionales. Hay membresías disponibles para los estudiantes que desean convertirse en consultores de prueba después de completar su escolaridad.
Si desea convertirse en un consultor de prueba, es útil tener buenas habilidades de investigación, buenas habilidades de comunicación y buenas habilidades interpersonales. La investigación es un aspecto importante de este trabajo porque los consultores de juicios a menudo deben confiar en estadísticas y estudios publicados para informar sus selecciones de jurado. Además, los consultores de juicio deben presentar de manera efectiva sus hallazgos y recomendaciones a los abogados, tanto verbalmente como por escrito.
Los consultores de juicio suelen trabajar con bufetes de abogados de todos los tamaños. Si tiene interés en el comportamiento humano, ser consultor de prueba puede ser un trabajo emocionante; Sin embargo, es importante tener en cuenta que este tipo de trabajo es muy estresante y exigente. Los viajes y la programación flexible también pueden ser necesarios dependiendo de las necesidades de las firmas de abogados. Si está interesado en trabajar con abogados, si le interesa comprender y predecir el comportamiento humano, y si la programación flexible es aceptable para usted, una carrera como consultor de prueba es una posible opción.