報酬チャートとは何ですか？

報酬チャートは、主に子供に使用される誘惑ツールです。 子供が望ましい動作を実行すると、チャートにマークが付けられます。 十分なチェックの後、子供は報酬を受け取ります。

報酬チャートは、行動の変更の概念に基づいています。 タスクを完了した後、タスクは習慣になります。 たとえば、母親は息子に毎朝ベッドを作ることを学ぶことを望んでいます。 彼らはチャートについて議論し、セットの数のステッカーがボードに配置された後、報酬を決定し、チャートは両方に簡単に見える場所を吊るします。 今、息子は毎朝彼のベッドを作り、彼の母親をチェックさせます。 彼女は彼のチャートにステッカーを置きます。 2週間後、彼らは小さなアイスクリームコーンに出かけます。

報酬チャートは、あらゆる種類の行動に使用できます。 一般的な用途は、子どもたちが毎日の雑用を実行することを奨励することです。 別の用途は、良い行動に報いることです。 これは、店で両親と一緒にいて、tを掃除する可能性があります相続人のおもちゃを尋ねられたり、兄弟とうまく共有したりすることなくおもちゃ。 報酬のためのチャートは、特異な動作を念頭に置く必要はありません。 親が子供が非常に良いことをしているのを見ると、子供のチャートに別のマークを付けることができます。

トイレトレーニングを受けている幼児は、報酬チャートの恩恵を受けることもできます。 トイレトレーニングのために、小さな措置を講じる必要があります。 子供がトイレをうまく使用している時代をチャート化することから子供を始めましょう。 その後、Days Dry、Nights Dryなどに移動します。 この成果に対する大きな報酬は、「ビッグキッド」の下着のパッケージです。

年長の子供たちは、報酬チャートからも恩恵を受けることができます。 完成した宿題の割り当てをマークすると、子供が自分の仕事をする習慣に入るように促すことができます。 チャートは、高いクイズスコアを奨励するためにも使用できます。 これらのインセンティブチャートは、学生がより良い学習習慣を学ぶのに役立ちます。

報酬チャートを使用する場合は、他の何かに進む前に、各動作に4〜6週間焦点を当てることを計画してください。 当時、ほとんどの子供たちは新しい習慣を採用すべきでした。 たとえそうでなくても、少なくとも彼らに何が期待されているかを知るべきです。 使用される報酬は、動作に適合する必要があります。 公園に行く、親との1対1の時間、または特別な芸術工芸プロジェクトなどの小さな報酬は、幼い子供にとって素晴らしい動機付けです。 完全におむつ訓練を受けているなど、より大きな成果は、ダイナーでの小さな昼食や地元の動物園への旅行など、より大きな御treat走に値するかもしれません。

報酬チャートは、子供の行動を変更しようとするときに使用するのに最適なツールです。彼らは否定的な行動を罰するのではなく、肯定的な行動を強化します。あらゆる年齢の子供は、報酬チャートの使用の恩恵を受けることができます。