연수생 보조원 직업의 다른 유형은 무엇입니까?

실습생의 법률 보조원 직무에는 정식 견습, 법률 실무 및 클리닉 인턴쉽, 실무 교육이 있습니다. 많은 관할권에서 법률 보조원으로 일하기 위해 정부 면허가 필요하지 않으므로 법률 보조원 경력을 목표로하는 사람들에게 직위 자격을 부여하는 데 많은 유연성이 제공됩니다. 법률 보조원 업무에서 경력을 쌓기를 진지하게 생각하고 직업을 발전시키기를 희망하는 사람들은 일반적으로 직업 기회를 극대화하기 위해 훈련생 위치를 공식 교육과 결합하기를 원할 것입니다.

아마도 가장 일반적인 유형의 연수생 보조원 직업은 야심 찬 법률 보조원이 직업에 대해 훈련 된 유형 일 것입니다. 법률 보조원은 공식적인 교육 프로그램을 마치면 자신 또는 경력 전망이 향상되는 것을 알 수 있지만 기본 사무 관리 배경, 대학 학위 또는 법률에 대한 전문 교육을받은 사람은 초급 법률 보조원 업무를 수행 할 수 있습니다 관련 영역. 소규모 또는 단독 연습을하는 연수생은 변호사의 지시를 받거나 더 큰 회사에 고용 된 경우 더 많은 상급 법률 보조원이 훈련 할 수 있습니다.

견습생 보조원 직무는 공식 견습 프로그램을 통해서도 가능합니다. 견습 프로그램에서 야심 찬 법률 보조원은 법률 기관이나 회사에서 일하는 동안 지역 대학 또는 직업 학교를 통해 제공되는 교육 프로그램에 등록합니다. 견습의 장점은 근로자가 인턴쉽을 마친 후 위치를 찾는 데 귀중한 공식 교육 자격 증명을 완료하면서 생계를 유지할 수 있다는 것입니다.

지역 대학, 직업 학교 또는 대학을 통해 제공되는 법률 보조원 프로그램의 학생들은 학교에 등록하는 동안 인턴십을 완료 할 수 있습니다. 인턴쉽 프로그램은 학교와 고용주에 따라 다르지만 일반적으로 자신의 코스워크의 상당 부분을 마친 학생은 합법적 인 환경에서 일할 수 있습니다. 이러한 연수생의 법률 보조원 직무에 배치되는 동안 인턴은 일반적으로 구조화 된 책임 프로그램을 완료하며, 여기에는 고용 중에 다양한 시점에서 서로 다른 법률 팀과 부서에 배정 될 수 있습니다.

다른 연수생 보조원 직업은 군대에서 찾을 수 있습니다. 민병대는 종종 자체 법률 시스템을 유지하고 법률 보조원의 업무에 의존하여 서비스 회원이 법적 문제를 관리하도록 돕습니다. 일반적으로 법률 보조원 훈련은 기본 훈련이 완료된 후에 실시됩니다. 법률 보조원으로 봉사하는 서비스 회원은 일반적으로 자신의 교육과 경험을 사용하여 군대를 떠난 후 민간 부문에서 법률 보조원 작업을 찾을 수 있습니다. 서비스 회원이 나중에 학위를 취득하기로 결정한 경우, 해당 교육은 대학에서 학점으로 인정 될 수도 있습니다.