Hva er et ekspansivt gap?

Et ekspansivt gap er et økonomisk begrep som refererer til forskjellen mellom det virkelige bruttonasjonalproduktet (BNP) og det potensielle BNP i en gitt økonomi. Det ekspansjonære gapet er et som bestemmes av produksjonen siden forskjellen mellom det virkelige og potensielle BNP ligger i det faktum at det virkelige BNP er blitt justert for å kompensere for inflasjonsfaktorer, mens den potensielle BNP er en representasjon av det reelle BNP i tider når det er full sysselsetting i en angitt økonomi. Som sådan, der situasjonen i landet er slik at den potensielle BNP -produksjonen er mindre enn den faktiske BNP -produksjonen, vil økonomien sies å ha et ekspansivt gap.

Noe som er verdt å vurdere når du analyserer forekomsten av et ekspansivt gap i økonomien i et land, er kilden til et slikt gap. Vanligvis kan gapet være konsekvensen av anvendelsen av en pengepolitikk av CentraL eller Chief Bank i den regionen. Slik pengepolitikk inkluderer ofte reduksjon av rentene som et middel til å oppmuntre til mer forbruk av forbrukere i tilfeller der målet er å stimulere en glatt eller underpresterende økonomi. Denne reduksjonen av renter betyr ofte at forbrukere vil kunne få lettere tilgang til midler og kredittfasiliteter for å lette kjøp og andre utgifter. En økning i forbruket vil uunngåelig føre til en pigg i etterspørselsnivået etter forskjellige varer og tjenester i økonomien, og sette en belastning på produsentens, produsentens og leverandørens evne til å imøtekomme etterspørselen.

Det ekspansjonære gapet oppstår som en slags respons på overskuddet av etterspørsel i forhold til tilgjengeligheten av tilbud, noe som også kan bli referert til som etterspørselspullinflasjonen. Ved bestemmelse av et ekspansivt gap blir anslag vanligvis gjort til fremtiden som et middel til å bestemme en situasjon der utgiftenevil ikke være på nivå med forbruket. En illustrasjon av konseptet med et ekspansivt gap kan sees i en situasjon der et selskap må betale arbeidsgiverne mer på grunn av økningen i etterspørselen som tvinger selskapet til å ansette flere arbeidere, øke timene med eksisterende arbeidere, og følgelig øke selskapets utgifter til lønn og andre lønn. En slik faktor vil føre til at selskapet ser etter andre måter å få tilbake disse utgiftene, vanligvis i form av prisøkninger som følgelig fører til inflasjon.