Hvordan blir jeg kunnskapsingeniør?
De sentrale elementene som trengs for å bli kunnskapsingeniør er dyktighet, utdanning og erfaring. Kunnskapsingeniør er et teknisk og intuitivt felt og krever en evne ikke bare for informatikk og de underliggende matematiske prinsippene for programvareoppretting, men også evnen til å forholde seg til sluttbrukere av teknologien. For å bli kunnskapsingeniør krever minst en bachelor of science grad i et akseptabelt felt, og mange kunnskapsingeniører har en mastergrad i et spesialisert aspekt av et beslektet felt også. Erfaring, ofte i form av praksisplasser, kan være nyttig for å bli kunnskapsingeniør også. Den praktiske bruken av studentens informatikk og matematikkopplæring kan bidra til å forbedre praktiske ferdigheter, og det å jobbe for et selskap kan tilby et indre perspektiv inn i feltet.
Kunnskapsteknikk, ofte referert til som KE, er et begrep som kom i bruk på midten av 1980-tallet. Målet med kunnskapsteknikk er å lage det som kalles kunnskapsbaserte databaser i datamaskiner og deretter utvikle programvare som kan få tilgang til tilgjengelige data og bruke matematisk logikk for å utlede svar på forespørsler om informasjon. Etter hvert som fagfeltet utvikler seg, bør datamaskinens logikkbaserte aktivitet begynne å ligne menneskelig problemløsning. Som et resultat, for å bli kunnskapsingeniør, kreves det en evne til vitenskapen til å utvikle databaser og programvare og de mellommenneskelige ferdighetene for å intervjue sluttbrukere med tanke på utforming av datamaskinevner som tilfredsstiller deres behov.
Når det gjelder utdanning, for å bli kunnskapsingeniør, er det typisk å ha en bachelorgrad i informatikk, dataprogrammering, informasjonssystemer eller matematikk. En mastergrad i lignende felt er et pluss. Kunnskapsingeniører vil forventes å ha programmeringskompetanse innen dataspråk relevant for en bestemt arbeidsgiver, men blant de typiske språkene er Java og C ++. I noen tilfeller kreves det en doktorgrad.
Innhenting av erfaring innen kunnskapsteknikk begynner vanligvis etter det andre året eller universitetsåret. Ofte tilbyr teknologiselskaper praksisplasser, hvorav mange betales, for å begynne å utvikle forhold til potensielle fremtidige ansatte. Studenten får ikke bare verdifull, praktisk opplæring i kunnskapsteknikk, men får et innblikk i et selskap der han eller hun kanskje vil jobbe. I tillegg til å demonstrere en akseptabel egnethet for kunnskapsteknikk, er disse praksisplassene en mulighet for studenten å se de mellommenneskelige ferdighetene som kreves for å lykkes i feltet.