Hva er en apparelmerchandiser?

En klærhandler, også kjent som en motehandler, er personen som unnfanger og implementerer handelsskjermer i detaljhandelsmiljøer med fokus på salg av klær og tilbehør. Hun kan kle mannequiner, lage motefokuserte scener i butikkvinduer og designe salgsfremmende grafikk for kampanjer i butikken.

Denne stillingen innebærer normalt mye mer enn merchandising. En klærhandler er ofte pulsen i butikkmiljøet, personen var avhengig av å forutsi motetrender og innlemme visjonen sin i butikkens inventar. En stor del av jobben hennes er å holde seg utdannet til de nyeste motefaddene og stilene rundt om i verden og sørge for at butikken hennes er den første som har med seg banebrytende klær og tilbehør.

Når det velges nytt lager, konsulteres ofte klærhandleren. Hun gir innspill til bestilling av stoffer, farger, størrelser og stiler basert på analysen av hva som er på moten, kombinert med stiltrender i lokal demografi. Hver gang sesongen skifter, er hun avhengig av å ha den siste informasjonen om hva som er moteriktig og hva som vil gi de høyeste inntektene.

Etter hvert som hennes rykte for vellykkede motespådommer vokser, får hun normalt økt ansvar. Disse inkluderer ofte å gi innspill til butikkens generelle utseende, måter å markedsføre og selge varige lagerbeholdninger og legge til eller fjerne bestemte butikklinjer eller designere. Hun kan også bli bedt om å hjelpe til med å spore fortjeneste og tap eller konferere med ledelsen om personalsaker.

Bortsett fra å jobbe i en butikk, finner klærhandlere jevnlige lukrative karrierer i motekonsulentfirmaer, import og eksportbedrifter eller jobber for et skjønnhets- eller motemagasin. De kan også finne arbeid i beslektede bransjer, for eksempel innkjøp av tekstiler og stoff eller design og produksjon av klær. Mange profesjonelle vinduskledere og personlige motekonsulenter har bakgrunn innen merchandising av klær.

Et nøye øye for å oppdage den neste mote mani er avgjørende for å lykkes i denne stillingen, men kompetanse på mer praktiske områder er også nødvendig. Gode ​​matteferdigheter, organisatoriske evner og analytisk dyktighet er høyt verdsatte egenskaper. Evnen til å kommunisere effektivt med ledere, designere og detaljister er avgjørende for jobben.

For å bli ansatt som en klær-merchandiser på inngangsnivå, anbefales en to-årig stipendiatgrad i motemarkering. For å forbedre karriereutviklingsmulighetene kreves det normalt en bachelorgrad i markedsføring, klærproduksjon eller motedesign. Erfaring med å jobbe i alle detaljhandelsmiljøer er et pluss, spesielt hvis jobben involverte klær eller tilbehørssalg. Et betydelig antall personer ansatt i traineeprogrammer for detaljistledelse velger å satse på karrierer innen klærhandel.