Hva er ideelle organisasjoner?
En ideell administrasjon er en organisasjon som dedikerer all fortjeneste til å videreføre selskapets mål, i motsetning til en ideell organisasjon, som deler overskudd til aksjonærer og eiere. Ideell virksomhet er ofte selskaper dedikert til å bedre et samfunn, for eksempel veldedighet. De kan også være organisasjoner som forener medlemmer av en gruppe eller yrke, for eksempel et politisk parti, en fagforening eller et føderalt byrå. I mange land gis nonprofit-administrasjoner skattefritak for elementer som eiendoms- og inntektsskatt. Mange universiteter har brukt kurs og grader for å trene studenter i ideell virksomhet.
Non-profit administrasjoner starter på flere forskjellige måter. De fleste avanserte oppstartsbedrifter danner en innarbeidet virksomhet med skattefritatt status; Imidlertid kan en gruppe individer også danne en ikke-inkorporert, uformell non-profit administrasjon. Det hele avhenger av virksomhetens mål. For eksempel kan det hende at en gruppe jevnaldrende som ønsker å danne en klubb for å nettverk og utveksle ideer, ikke trenger å danne et selskap eller innlevere noe særlig skattearbeid. Hvis gruppen imidlertid danner en finansiell investeringsklubb som aksepterer medlemskontingent, kan det være lurt å strukturere klubben under et selskap og spesiell skattestatus.
Å plassere en ideell administrasjon under en bedriftsstruktur har mange fordeler. Det lar virksomheten eksistere som sin egen juridiske enhet, som beskytter medlemmene mot personlig ansvar og lar virksomheten holde sine egne eiendeler. Som et selskap kan en administrasjon også arkivere for skattefritak som det ikke er mulig å søke forretningsmodeller om. Skattefritakene på eiendoms- og inntektsskatt kan spare et ikke-kommersielt stort beløp penger — besparelser virksomheten kan bruke for å videreføre sin virksomhet.
Å drive en ideell administrasjon tar disiplin. Penger må styres på en veldig spesiell måte for å fortsette å kvalifisere som en ideell organisasjon. For-profit administrasjoner har administrerende direktører (CEO) og Chief Operating Officers (COO) som - i samarbeid med et styre - er i stand til å drive selskapet og dra nytte av større lønninger. De som driver non-profit kan imidlertid ikke dra nytte av fortjeneste på samme måte. I det store og hele blir overskuddet ført tilbake til forretningsdrift fremfor i lommene til aksjonærer og administrerende direktører. Derfor vil noen som driver en ideell veldedighet for hjemløse ikke se lønnsøkning som et resultat av økt finansiering. Generelt blir lønnskarakterer bestemt av et stemmestyret for medlemmer, som må følge nøye med på hvordan donasjoner og finansiering mottas og brukes.
En god del institusjoner tilbyr høyere utdanning for personer som ønsker en dag å drive non-profit. Grad i non-profit administrasjon tilbys ofte i studenter og hovedfag. Ofte vil en høyskole eller et universitet tilby studenter en sjanse til å velge en non-profit konsentrasjon med en relatert grad som forretningsførsel.