Hvordan søker jeg om stipend?
Når du søker om stipend, er det viktig å være tydelig på stipendkravene. Tross alt, vil du være sikker på at du er kvalifisert før du søker. Hvis du ikke er det, kaster du bort tiden din, så vel som tiden for virksomheten eller den enkelte som tilbyr stipendet.
I tillegg til å sørge for at du er kvalifisert før du søker om stipend, hjelper det å forstå kravene også å guide deg gjennom søknadsprosessen. Unnlatelse av å følge søknadskravene riktig vil nesten helt sikkert føre til avslag på stipendet. Dette kan inkludere å unnlate å inkludere et bestemt skjema eller til og med fylle ut skjemaene med feil blekkfarge. Derfor må du absolutt lese alle kravene og retningslinjene. Hvis du ikke gjør det, vil alt arbeidet du legger ned i applikasjonen bli bortkastet fordi det ikke en gang blir vurdert.
Hvis du har hørt om et bestemt stipend og du ikke er sikker på kravene, er det helt akseptabelt å skrive til selskapet eller personen for å be om en søknadspakke. Selv om du har retningslinjer for søknad, må du være sikker på at de er de nyeste versjonene før du søker om stipend. Retningslinjer for stipend endres rutinemessig fra år til år.
Etter at du har søkt, må du følge opp med en telefonsamtale. I det minste skal du ringe for å forsikre deg om at søknaden er mottatt. Dette er en tidkrevende del av søknadsprosessen, men vel verdt innsatsen. Selskapene eller individene som tilbyr stipendene har sannsynligvis dusinvis eller til og med hundrevis av applikasjoner å sortere gjennom. For å sikre at navnet ditt blir husket, er det en måte å følge opp telefonsamtaler på. Derfor er det et viktig skritt å søke om at søknadene er mottatt.
Hvis en spesiell videregående institusjon allerede har akseptert deg som student, kan du også søke stipend som tilbys gjennom høyskolen eller universitetet. Kontakt institusjonens økonomiske hjelpekontor for å lære om mulige stipendmuligheter. Husk igjen å følge retningslinjene nøyaktig slik de er beskrevet i stipendpakken, og sjekk personlig om stipend-søknaden hvis mulig.