Hva er en kiropraktisk medarbeider?

Kiropraktikkmedarbeidere er ferdig utdannede kandidater fra kiropraktikkskoler som tas med i praksis som en etablert kiropraktor. Ofte er ideen å la den nye kiropraktoren fungere som en ansatt i praksisen når han eller hun bygger på ferdighetene som er tilegnet i forberedelsene til en karriere innen kiropraktikk. Mens han jobber som kiropraktisk medarbeider, har nybegynnere kiropraktor muligheten til å lære seg det vesentlige ved å drifte et kiropraktisk omsorgssenter, begynne prosessen med å bygge et klientell, og muligens bli preparert til å ta over praksisen når den nåværende eieren velger å trekke seg.

Å jobbe som kiropraktisk medarbeider er veldig forskjellig fra å åpne en ny praksis. Tilknyttet har muligheten til å gå inn i et miljø der virksomheten allerede har et etablert kundekrets og et fullt funksjonelt anlegg. Det er ikke nødvendig å sikre en virksomhetslisens eller skaffe plass eller utstyr for å kunne begynne å tilby kiropraktikktjenester.

Det er også snakk om en øyeblikkelig jevn inntekt, siden en kiropraktisk medarbeider regnes som en ansatt i praksis. Lønnsstrukturen kan settes som en timesats, eller den tilknyttede virksomheten kan motta lønn. Til gjengjeld samtykker den tilknyttede parten på å være på kontoret til faste timer hver dag av driften og å overholde alle reglene som gjelder for enhver annen ansatt i firmaet.

En kiropraktisk medarbeider har også fordelen av å ha en mentor i løpet av de første årene av karrieren. Kiropraktoren som eier praksisen kan hjelpe den nye fagpersonen til å relatere det som ble lært under trening til situasjoner i det virkelige liv som påvirker livene til ekte pasienter. Medarbeideren må også lære mange av de små tingene som forbedrer den praktiske kunnskapen, for eksempel hvordan man skal samhandle med pasienter, spørsmålene man skal stille for å hente informasjon fra en pasient, og generelt hvordan man kan utføre en praksis til beste fordel. For mange er det å jobbe som tilknyttet en logisk bro mellom den formelle utdannelsen og etter hvert å eie en praksis.

I noen tilfeller vil den kiropraktiske medarbeideren være i en praksis i flere år, for deretter å gå videre for å åpne sin egen praksis. Dette skjer ofte når den tilknyttede har fått tillit og erfaring i driften av en virksomhet, og også har blitt dyktig med å forholde seg til pasienter. Andre ganger blir den tilknyttede parten en full partner i praksis og til slutt påtar seg full kontroll når den andre partneren har valgt å trekke seg. I begge tilfeller har den tilknyttede muligheten til å kontrollere retningen på karrieren, noe som gjør det mulig å tilby kiropraktisk terapi i alle typer arbeidsmiljøer som anses å være det mest ønskelige på det tidspunktet.