Co dělá lékařský informační pracovník?
Lékařský informační pracovník vyvíjí plány na implementaci informačních technologií v klinickém prostředí. To zahrnuje prostředí péče o pacienty, jako jsou nemocnice a kliniky, jakož i výzkumné laboratoře a zařízení používaná pro klinické zkoušky. Integrace technologie může zefektivnit a zefektivnit výzkum a lékařskou praxi, pokud tato technologie doplňuje cíle a pracovní styly organizace. Kariéra v této oblasti obvykle vyžadují lékařský titul a zkušenosti jako lékař, jakož i znalost zdravotnické informatiky, informačních technologií a běžných systémů používaných v průmyslu.
Zařízení bez integrované technologie nebo se špatně implementovanou technologií mohou pomocí lékařského informačního pracovníka vypracovat plán, který pomůže zefektivnit operace. Důstojník může vést rozhovory se zaměstnanci, zkoumat stávající systémy a shromažďovat další údaje, aby zjistil, co organizace potřebuje a jak v současné době tyto potřeby uspokojuje. Tento proces může vyžadovat věnovat zvláštní pozornost oblastem, kde by jednoduchá technologie mohla vést k úsporám nákladů nebo času, jako jsou lepší přenosy záznamů, takže kanceláře nemusí předávat tištěné kopie souborů, protože pacienti vidí různé poskytovatele péče.
Lékařský informační referent může tyto informace použít k vývoji strategie, která může zahrnovat směs systémů, včetně vlastních systémů. Během další fáze jsou zaměstnancům a zaměstnancům poskytovány informace, které potřebují, aby tuto technologii mohli efektivně využívat, a drobné vylepšení lze integrovat, protože systém je vidět v akci. To spojuje užitečné rysy informačních technologií s praxí medicíny, takže poskytovatelé péče a výzkumní pracovníci se mohou zaměřit na výsledky podporované technologií na podporu jejich činností. Kliniky mohou mít snazší implementaci medicíny založené na důkazech, například se systémem, který poskytovatelům lékařských služeb pomůže najít potřebné informace.
Společnosti, které mají zájem o prodej produktů a služeb informačních technologií v zařízení, se mohou setkat s lékařským informačním referentem, aby prodiskutovaly své nabídky. Mohou nabídnout způsob, jak úkol efektivněji a efektivněji vykonávat, v takovém případě může zástupce zařízení zvážit jejich začlenění do většího plánu. Taková setkání mohou také poskytnout příležitost diskutovat o zakázkovém softwaru a hardwaru, balíčcích údržby a dalších výhodách, které zařízení může mít v produktu.
Tato práce může zahrnovat cestování mezi různými zařízeními, jakož i konference a další akce, kde mohou být dostupné informace o nových systémech a technologiích. Platy a výhody mohou záviset na zkušenostech, zaměstnavateli a regionu. Důležitou součástí práce je také další vzdělávání, protože lékařský informační referent musí držet krok s pokroky v medicíně, bioinformatice a informačních technologiích.