Hvordan bliver jeg teknisk evangelist?

En person, der ønsker at blive teknisk evangelist, har typisk brug for omfattende uddannelse i datalogi sammen med gode kommunikationsevner. Disse fagfolk inden for branchen reklamerer for specifikke platforme, applikationer og programmer til andre fagfolk og offentligheden for at tilskynde til bredere anvendelse af disse systemer. Deres mål er at hjælpe arbejdsgivere med at dominere markedet og komme foran den tidlige adoptionskurve ved at bringe bemærkede trendsættere om bord tidligt. En teknisk evangelist kan for eksempel få flere berømtheder til at begynde at bruge et produkt for at gøre interessen hos offentligheden interesseret.

Dette job kræver en stærk blanding af færdigheder. Den ene er en grundig forståelse ikke kun af det produkt, der vil blive markedsført, men konkurrencen og produkter, der måske kan bruges med det, fordi den tekniske evangelist skal være i stand til at kommunikere klart og besvare spørgsmål. Således vil en person, der promoverer en type server, være i stand til at tale om databaser, konkurrerende produkter, hvordan man bruger serveren med forskellige programmer osv. En grad i datalogi kan være nyttigt at blive teknisk evangelist sammen med certificeringer i specifikke programmeringssprog og systemer.

Derudover har folk brug for store menneskers færdigheder på dette område, fordi deres primære job handler om at interagere med offentligheden. Kurser i marketing og forretning kan være nyttige for at hjælpe nogen med at lære at udvikle rapport og etablere forbindelser. En person, der ønsker at blive en teknisk evangelist, skal muligvis overveje at opbygge en social netværksprofil for at etablere en tilstedeværelse online og opbygge forbindelser med store aktører i branchen, for eksempel. Formel træning i sociale medier, kommunikation og psykologi kan være nyttig, ligesom det kan udvikle forbindelser gennem arbejde hos større teknologiselskaber.

Det er vigtigt at opretholde forbindelser for nogen, der planlægger at blive en teknisk evangelist. Mennesker bør udvikle omdømme inden for deres felt, så de betragtes som pålidelige og foran kurven, når det kommer til teknologi. De kan være nødt til at deltage i konferencer, blive offentliggjort i fagmagasiner og bruge andre foranstaltninger til at etablere og opretholde en tilstedeværelse. Dette sammen med en solid forankring i teknologien, de vil markedsføre, er kritisk for succes på området.

Arbejdsgivere ser ikke kun efter mennesker med teknisk erfaring og godt omdømme, men også specifikt efter mennesker, der allerede i nogen grad muligvis er involveret i teknisk evangelisering. For eksempel kan en person, der har en tendens til at tale om ny og ny teknologi, markedsføre produkter og diskutere nye udviklinger, være en mere tiltalende jobkandidat. Dette viser, at nogen har den erfaring, der er nødvendig for at blive en teknisk evangelist, sammen med en indbygget efterfølger, der har tillid til ansøgeren og sandsynligvis vil følge og formidle personens råd.