Hvordan bliver jeg assistentøkonomechef?

En assisterende økonomichef hjælper en økonomidirektør eller leder af en organisation med at udarbejde rapporter, gennemgå konti, foretage revisioner og træffe økonomiske beslutninger på en virksomheds vegne. En person, der ønsker at blive en assisterende økonomiminister, skal typisk udeksamineres fra gymnasiet og gennemføre en finansrelateret collegeeksamen. Derudover kræver mange arbejdsgivere, at ansøgere til disse roller har gennemgået en erhvervsuddannelse.

Mange jobansøgere betragter jobbet som assisterende økonomiminister som et springbræt på vejen mod at blive manager. Da de fleste arbejdsgivere kræver, at økonomiledere har gennemført bacheloruddannelser i emner som regnskab, økonomi eller finansiering, er mange, der planlægger at blive en assisterende økonomichef, også gennemført et af disse college-kurser. Derudover kræver nogle regnskabsfirmaer endda både ledere og assistenter at have afsluttet postgraduate grader, der fokuserer på et bestemt element i finans eller regnskab.

Nogle samfundsskoler tilbyder kortvarige erhvervsuddannelseskurser inden for bogføring, regnskab og andre administrative opgaver. Mange arbejdsgivere accepterer ansøgninger om assistent økonomistyring job fra mennesker, der har gennemført et af disse kurser, selvom de ikke har en college grad. Nogle arbejdsgivere betaler for juniormedlemmer i økonomiafdelingen for at tilmelde sig disse kurser, så interne medarbejdere har de nødvendige kvalifikationer, når assistentchefjob bliver ledig.

I mange regioner og lande administrerer brancheorganisationer og statslige organer undersøgelser for folk, der arbejder på finansområdet. Normalt tester prøverne de studerendes viden om regnskabspraksis, grundlæggende skatteregler og standard bogføringsprocedurer. Mennesker, der har bestået eksamen, får en licens eller et certifikat for afslutning. En person, der ønsker at blive en assisterende finanschef, kan være nødt til at få en sådan licens, inden han ansøger om et job.

Regnskabsfirmaer, banker og finansieringsselskaber ansætter ofte universitetsuddannede som praktikanter. Disse studerende undervises i firmaets driftsprocedurer og om økonomisk styring og regnskab som helhed. Mens praktikanter normalt ikke betales, tilbyder virksomheder i mange tilfælde job til studerende, der klarer sig godt i løbet af disse træningsperioder. Som følge heraf ansøger mange studerende om praktikpladser for at øge deres chancer for at lande en økonomisjef eller assisterende chefjob efter eksamen.

Mens mange store virksomheder kræver, at assisterende ledere har collegeuddannelser eller licenser, beskæftiger små virksomheder undertiden gymnasier i disse roller. Disse virksomheder ansætter typisk skoleforladere i finansieringsopgaver på entry-level og leverer on-the-job-uddannelse til disse personer. Efter en bestemt periode er disse arbejdstagere i stand til at ansøge om flere ledende roller inklusive assistent managerjob. Generelt tjener folk i disse roller mindre end deres kolleger hos store virksomheder, der har strengere jobkrav.