Wie schreibe ich einen Verkäufer-Lebenslauf?
Sie müssen mehrere Schritte ausführen, um einen Lebenslauf eines Verkäufers zu kompilieren und zu formatieren. Der erste Schritt besteht darin, Ihre aktuellen Kontaktinformationen aufzulisten und anschließend eine kurze Liste Ihrer Fähigkeiten in Bezug auf Verkauf und zwischenmenschliche Beziehungen bereitzustellen. Listen Sie Ihre bisherige Arbeitshistorie auf und konzentrieren Sie sich dabei auf die Verkaufspositionen, die Sie inne hatten. Geben Sie im nächsten Abschnitt des Lebenslaufs eines Verkäufers eine Liste der Schulen an, an denen Sie einen postsekundären Abschluss erworben haben. Fügen Sie anschließend eine kurze Übersicht über Ihre beruflichen Ziele sowie eine Liste aller Auszeichnungen, Zertifikate oder Ehrungen bei, die Sie als Verkäufer erhalten haben.
Ein Verkäufer-Lebenslauf sollte eine Seite lang sein und im ersten Teil sollte Ihr vollständiger Name, Ihre aktuelle Postanschrift und Ihre Telefonnummer aufgeführt sein. Vergewissern Sie sich, dass Sie nur eine Telefonnummer angeben - die, unter der Sie höchstwahrscheinlich während der normalen Geschäftszeiten erreichbar sind. Wenn Sie eine professionelle E-Mail-Adresse haben, geben Sie diese unter Ihrer Telefonnummer an. Verwenden Sie am besten eine Adresse, die nur Ihren Namen enthält, ergänzt durch Satzzeichen oder Zahlen.
Fügen Sie nach Ihren Kontaktinformationen einen kurzen Abschnitt mit Aufzählungszeichen hinzu, in dem die Fähigkeiten in Bezug auf Vertrieb und zwischenmenschliche Beziehungen aufgeführt sind, die Sie am besten beherrschen. Jedem Aufzählungspunkt sollten ein bis drei Wörter folgen, die die Fähigkeit zusammenfassen. Vermeiden Sie es, zu viele Wörter zu verwenden, und verwenden Sie nur Fähigkeiten, die Ihre Fähigkeiten als Verkäufer hervorheben.
Der nächste Abschnitt eines Verkäufer-Lebenslaufs enthält eine Liste Ihrer bisherigen Arbeitserfahrungen. In den meisten Fällen ist es am besten, nur die Verkaufsjobs aufzulisten, die Sie zuvor gehalten haben. Wenn Sie jedoch nicht viele Vertriebsjobs ausgeübt haben, schließen Sie jeden Job ein, den Sie hatten. Listen Sie in umgekehrter chronologischer Reihenfolge den Namen des Unternehmens, die Position, die Sie innehatten, die Daten Ihrer Anstellung und eine kurze, einteilige Zusammenfassung Ihrer Verantwortlichkeiten und Leistungen in der Position auf.
Fügen Sie nach Ihrer Arbeitserfahrung Ihre Bildungserfahrung in umgekehrter chronologischer Reihenfolge hinzu. Nennen Sie den Namen der Schule, den Grad, den Sie erworben haben, das Fach, in dem Sie den Abschluss erworben haben, und das Jahr, in dem der Abschluss verliehen wurde. Tun Sie dies für jede Institution, an der Sie einen Abschluss erworben haben.
Als nächstes sollten Sie Ihre Karriereziele auflisten, einschließlich der Positionen, auf die Sie hinarbeiten möchten, damit Ihre Fähigkeiten Ihnen helfen, diese Ziele zu erreichen. Fügen Sie anschließend eine kurze Liste aller Auszeichnungen oder Ehrungen bei, die Sie erhalten haben. Konzentrieren Sie sich zuerst auf Verkaufsauszeichnungen oder Ehrungen und listen Sie anschließend nicht verwandte Ehrungen auf.