¿Cómo elijo la mejor escuela de policía?
Hay cuatro cosas a considerar al elegir la mejor escuela de policía: tasas de empleo de posgrado, duración del programa, relaciones con agencias de aplicación de la ley de la ciudad, estatal y federal y la reputación. La escuela de policía proporciona programas de capacitación postsecundaria diseñados específicamente para cumplir con los requisitos de la agencia de aplicación de la ley asociada. Estos programas se centran en el derecho penal, las prácticas de aplicación de la ley estándar, las técnicas de contacto físico y la psicología básica.
Al completar con éxito la escuela de oficiales de policía, un graduado puede buscar oportunidades de empleo con agencias de seguridad o agencia de seguridad. Los salarios iniciales varían ampliamente por la agencia y la ubicación, pero generalmente están entre $ 20,000 y $ 35,000 dólares estadounidenses (USD) por año. La mayoría de los puestos de policía tienen turnos rotativos en un horario de siete días.
Al seleccionar la mejor escuela de policía, busque estadísticas publicadas sobre la tasa de empleo de posgrado tanto en seis y 12 meses después de la graduación.Estas estadísticas generalmente incluyen salarios iniciales, así como indicadores si las posiciones son a tiempo completo, contrato o a tiempo parcial. Pídale a la oficina de ex alumnos informes detallados durante los últimos cinco a 10 años. Estos informes proporcionan más detalles, como el empleador real, el rango de posición inicial y la industria general. Esta es la mejor manera de determinar si los graduados están encontrando empleo como policía o oficiales de seguridad.
La duración del programa para convertirse en una oficina de policía varía de seis meses a tres años. Las mejores escuelas ofrecen cursos de verano y oportunidades de colocación de empleo para permitir que los estudiantes se gradúen más rápido. Es importante recordar que los empleadores potenciales a menudo requieren las marcas de su examen final. Asegúrese de que el programa proporcione la profundidad y amplitud de la capacitación necesaria para ayudarlo a aprobar las pruebas de ingreso y los exámenes necesarios para convertirse en un oficial de policía.
reAD el folleto del programa y hablar con el consejero de inscripción sobre las conexiones con las agencias de aplicación de la ley de la ciudad, estatal y federal. Busque la frecuencia de ferias de empleo, discursos, presentaciones y oportunidades de redes organizadas con el personal de estas agencias. Pregunte sobre puestos de pasantías de verano, arreglos de colocación de empleo y otros programas. Esta exposición es fundamental para ganar experiencia y hacer contactos valiosos.
La reputación de una escuela de policía es muy importante. Explore las noticias durante los últimos 10 años para obtener información sobre los principales escándalos o problemas en la escuela. Hable con los oficiales de empleo sobre la reputación de la escuela y la calidad general de los graduados. Las mejores escuelas de policía trabajan duro para capacitar a los oficiales de policía a un estándar más alto y se nota en su reputación.